Директор дополнительного офиса Уральского банка реконструкции и развития Светлана Петрова — мама пятерых детей. Ее пример доказывает, что можно успешно совмещать работу и семейную жизнь.
— Не могу сказать, что я всегда и везде успеваю. Но я всегда стараюсь придерживаться своего плана, режима дня и приучаю к этому детей. Собранность, ответственность, умение отделять важное от несущественного — вот, пожалуй, главные навыки для любой работающей мамы, — поделилась Светлана с «Башинформом».
Светлане Петровой 42 года, у нее 18 лет стажа и два высших образования — педагогическое и экономическое.
— Образование я получала параллельно с рождением детей и в декрете практически не сидела. Только с последним ребенком декретный отпуск затянулся до полутора лет. С другими детьми отдыхала буквально несколько месяцев, тогда у меня был посменный график и была возможность на пару дней оставлять детей с бабушкой, — рассказала она.
Начинала Светлана Петрова как учитель русского языка и литературы, но спустя пять лет ушла из школы и устроилась в банк операционистом. Одновременно заочно училась на экономиста.
— Занимаясь только детьми, ты не развиваешься как личность и мало что можешь дать своим детям. Выйдя на работу, ты понимаешь, какие аспекты могут задеть твоих детей, начинаешь разговаривать с ними на эту тему, — поясняет она.
Кроме того, занятость обоих родителей — это большой плюс для семейного бюджета. Можно позволить себе выбирать кружки, дополнительные занятия, путешествовать с семьей.
Две старшие дочери Светланы Петровой уже студентки, живут отдельно, работают. Десятилетний сын участвует в конференциях и конкурсах, включен в список талантливых детей России. Младшие девочки пробуют себя в творчестве и спорте.
При этом мама не забывает о важности собственного примера. Она востребованный специалист, поддерживает себя в хорошей физической форме, занимается спортом. Но больше всего ценит время, проведенное с детьми.
Фото из личного архива Светланы Петровой.