«Пошли покурим»: эксперт о случаях увольнения за перекуры

Если начальник установил полный запрет курения в своей компании, то за постоянные нарушения сотруднику грозит дисциплинарная ответственность вплоть до увольнения. Об этом «Татар-информу» рассказала юрист Алла Георгиева.

Однако в случае отсутствия такого строгого запрета в трудовом распорядке руководитель не имеет права отрабатывать время, потраченное на перекуры. Адвокат также предупредила, что если работодатель выпишет штраф на сотрудника за курение в перерывы от работы, то работник имеет право подать в суд, имея большие шансы выиграть.

Ранее Георгиева разъяснила татарстанцам, кто вправе делить отпуск по своему желанию.

Фото: pxhere.com