Министерство культуры России разрабатывает меры поддержки для ветеранов и участников специальной военной операции, включая возможность дополнительного образования и последующего трудоустройства в учреждения культуры. Об этом сообщила глава ведомства Ольга Любимова в интервью ТАСС на XI Санкт-Петербургском международном форуме объединённых культур.
По её словам, совместно с профессиональным сообществом прорабатываются направления, которые позволят ветеранам СВО получить новые навыки и реализовать свои способности, работая в музеях, театрах и реставрационных мастерских, подведомственных министерству. Любимова отметила, что цель инициативы — помочь участникам спецоперации трудоустроиться в культурной сфере и развиваться внутри отрасли.
Как ранее писал «Югополис», администрация президента РФ дала губернаторам задание создать региональные аналоги программы «Время героев» или предоставлять работу ветеранам спецоперации в органах власти. В правительстве считают, что участников боевых действий важно активнее вовлекать в работу власти и бизнеса, показывать успешные примеры их социализации, так как федеральная программа охватывает не всех. Программа «Время героев» стартовала 1 марта 2024 года и нацелена на подготовку компетентных руководителей из числа ветеранов спецоперации для органов власти и государственных компаний.
В Краснодарском крае её аналогам стал проект «Герои Кубани». В начале сентября глава Краснодарского края Вениамин Кондратьев встретился с финалистами проекта «Герои Кубани», в котором участвовали более 60 человек, вернувшихся из зоны специальной военной операции (СВО). Губернатор подчеркнул, что участники обладают навыками и качествами, которые помогут им не только адаптироваться к гражданской жизни, но и внести ощутимый вклад в развитие края. Финалисты поделились своими идеями по улучшению жизни в регионе, и Кондратьев отметил, что сильная команда, сформированная из таких людей, станет опорой для Кубани. Из 2000 заявок эксперты отобрали 63 кандидата, один из которых — Андрей Бессонов — успешно прошёл все этапы. Образовательная программа, разработанная совместно с РАНХиГС, рассчитана на год, включает четыре модуля и практическую часть. Цель курса — развить управленческие навыки участников и определить их дальнейшую профессиональную траекторию в структурах региона, чтобы боевой опыт использовался для мирного созидания.