Что сказать... Второй опыт работы превзошёл все мои ожидания 😅 После неудачного собеседования в «Пери» я приняла решение продолжать поиски идеальной вакансии. Уже на следующий день натолкнулась на объявление, которое казалось идеальным решением всех проблем...
Тогда я ещё не догадывалась, какая авантюра ждёт впереди 🫣. Сейчас-то все заранее читают отзывы о работодателях, а тогда я была не настолько мудра. Жаль!
Это оказалась маленькая фирма, чьё направление деятельности оставалось загадочным даже спустя долгое время. Хотя сразу почувствовала необходимость трудоустроиться, ведь позиция офис-менеджера казалась простой и понятной: ну разве трудно управлять документооборотом?
Собеседование прошло гладко: пару девушек подробно разъяснили всё, включая строгий дресс-код и предупреждения о своеобразном директоре. Я ухватилась за предложение — зарплата выросла вдвое, до целых 28 тысяч рублей. Да-да, пять лет назад это воспринималось иначе, хотя теперь осознаёшь, насколько это скромно...
Но главной задачей стало интервью с самим директором — тем самым «страшным и ужасным» директором. Устраиваясь, я предстала перед ним в официальном наряде («белый верх, чёрный низ»). Однако реальность оказалась неожиданностью: директор сидел ногами на столе, покуривая прямо в кабинете. Предупреждённая заранее, я лишь пожала плечами: ну что поделать...
Однако общение оказалось вполне приятным. Директор внимательно расспрашивал обо всём, указанном в моём резюме, проверяя каждую деталь. Затем последовала фраза, сбившая меня с толку: «Администратором вам тут нечего делать!» Оказалось, моя квалификация превосходит требуемое, и начальник предложил начать испытательный срок именно в роли помощника с перспективой перехода на новую позицию.
Так началась моя первая рабочая неделя в качестве офис-менеджера. Всё шло неплохо, пока не обнаружилось одно странное обстоятельство: большинство коллег оставались новичками, проработавшими считанные дни. Что случилось со старожилами? Ответ неизвестен никому. Постепенно жизнь вошла в привычное русло: выполнение простых поручений, немного свободного времени, камеры, следящие за каждым движением, коллеги, перешёптывающиеся сзади…
Прошло семь дней, и директор снова вызвал меня на разговор. Как выяснилось, он хотел проверить мои способности на практике. Теперь ко всему прочему добавились задания от рекламного отдела: сначала лёгкая веб-аналитика, затем размещение новостей на корпоративном сайте, и наконец — полное ведение сайта фирмы.
Кроме профессиональной активности, регулярно проходили разнообразные корпоративные мероприятия. Например, на днях рождений сотрудников устраивались пышные застолья, и каждый должен был самостоятельно приготовить угощение на весь коллектив. А ещё конкурсы красоты, вечеринки с танцами, соревнования по приготовлению национальных блюд — словом, разнообразия хватало. Мне лично подобные инициативы чужды, предпочитаю оставаться интровертом, поэтому участие в большинстве мероприятий я пропускала.
Так получилось, что и на традиционном корпоративном мероприятии по лепке пельменей я умудрилась выделиться. Не смогла заставить себя съесть заготовленные всеми вместе пельмешки («одним почёсывал нос, другим штаны теребил, а потом этими руками месили тесто») и на вопрос чего не ем пельмени, я решила сказать что свинину вообще не употребляю.
Был ещё один знаменательный день рождения, когда весь офис напился крепкого алкоголя до состояния ступора. Мне хватило ума отказаться от выпивки, что вызвало неодобрение коллег: дескать, не вписываюсь в коллектив.
Однако вскоре выяснилось, что мои скромные попытки сохранить здоровье стали причиной серьёзных последствий.
А дальше всё покатилось по наклонной плоскости... Вечером того памятного дня начальник вдруг захотел завершить мой испытательный срок досрочно и назначил встречу прямо перед закрытием офиса.
Войдя в его кабинет, услышала загадочную фразу: «Думаю, вы понимаете, почему я пригласил вас именно сейчас?» Моя фантазия мгновенно нарисовала тревожные картины, но оказалось куда прозаичнее: начальнику вздумалось обсудить моё поведение.
Всё шло гладко ровно до тех пор, пока не начался допрос с перечислением моих особенностей: переезд из Луганска, отсутствие макияжа, нежелание материться, равнодушие к алкоголю и нелюбовь к свинине. Последняя деталь стала решающей — вспомнили пресловутые пельмени! 🥟
Директор стал обвинять меня едва ли не в терроризме, утверждая, будто все эти черты указывают на мою принадлежность к какой-то тайной организации 🥷. А когда я возмутилась, предложил решить проблему через посещение священнослужителя в понедельник утром.
Естественно, вся в слезах ушла домой и вернулась только затем, чтобы подписать заявление об уходе.
Этот опыт помог понять, какой работодатель подходит именно мне, и избежать дальнейших ошибок в будущем.
1. Всегда читайте отзывы о компаниях, особенно если сомневаетесь.
2. Важна не только зарплата, но и атмосфера внутри коллектива.
3. Будьте готовы к нестандартным заданиям и новым ролям.
4. Научитесь отличать обязательные рабочие моменты от навязанных развлечений.
Делитесь своими историями!❤️