В ПАО «Электровыпрямитель» (входит в дивизион «Электрическая техника» ГК «Ключевые Системы и Компоненты») начал работу Учебный центр для сотрудников предприятия. В сентябре первый поток учащихся получил аттестацию.
Учебный центр получил лицензию на ведение образовательной деятельности и осуществляет подготовку кадров по программам профессионального обучения, утвержденным в соответствии со стандартами Министерства образования Республики Мордовия. Задача Учебного центра – гибкое и оперативное комплектование штата завода ПАО «Электровыпрямитель» необходимыми специалистами за счет оперативного внутреннего обучения. По окончании процесса каждый выпускник получает официальное свидетельство о профессии. Этот документ подтверждает право его обладателя работать по направлению в соответствии с присвоенным разрядом.
Создание собственного Учебного центра – важный этап реализации кадровой политики ПАО «Электровыпрямитель». Новый формат позволяет предприятию оптимизировать расходы на подготовку кадров и дает уникальную возможность сотрудникам получить или подтвердить профессию с минимальным отрывом от производства, практически на рабочем месте.
В зависимости от направления подготовки образовательные программы рассчитаны на 1-2 месяца. Теорию сотрудникам завода преподают квалифицированные педагоги средних специальных учебных заведений региона, а полученные навыки обучающиеся закрепляют на своих рабочих местах под руководством более опытных коллег.
В первом потоке были аттестованы 43 работника ПАО «Электровыпрямитель» по трем профессиям – контролер радиоэлектронной аппаратуры и приборов, сборщик полупроводниковых приборов и электромонтажник-схемщик. В числе выпускников – сотрудники управления качества, полупроводникового цеха №15, слесарно-механического цеха №2, производства преобразовательной техники, цеха по изготовлению электрооборудования №25 и других подразделений.
Учебный центр расположен в Центре культуры предприятия ПАО «Электровыпрямитель» в Саранске. В планах – набрать вторую группу слушателей по профилям «Фрезеровщик», «Токарь», «Контролер слесарных и станочных работ» и «Электромонтажник-схемщик». До конца года планируется аттестовать работников завода по 34 программам профессионального обучения. В 2026 году Учебный центр планирует ежемесячно выпускать до 20 групп учащихся.