❓Кто такой Демонстратив

В ответ на пост

❓Кто такой Демонстратив:

Эмоциональный, демонстративный, жаждет восхищения и не выносит конкуренции.

➕ плюсы акцентуации Демонстратив:

Яркий, харизматичный, умеет вдохновлять и продавать.

➖ минусы:

Нестабильный, манипулятивный, создаёт хаос и выжигает команду.

Ему жизненно необходимо постоянно доказывать свою исключительность и власть. Его дар — безупречный вкус и умение диктовать тренды. Но такому руководителю нельзя давать управлять коллективом, так как он не мотивирует - а ломает и выжигает лучших сотрудников дотла. Текучка, выгорание и ненависть - вот цена ее стиля.

🎯Как направить демонстратива в мирное русло?

1. Дать сцену. Пусть его лицо и имя становятся лицом бренда. Интервью, публичные выступления. Переориентируйте демонстратива на конкурентов. Его энергия должна быть направлена наружу, на конкурентов и рынок, но никак не внутрь, на собственную команду. Его драйв и харизма сметут любого оппонента.

2. Много и публично хвалить, но только за дело. «Управление» таким типом возможно через обоснованную похвалу. Ищите за что его можно похвалить в цифрах:

- «Миранда, ваш выбор на обложку поднял нам продажи на 20%».

- «Ваша невероятная речь на конференции привлекла 100 клиентов».

Подчёркивайте его уникальность - и он станет вашим лучшим промоутером.

3. Изолировать команду. Между командой и демонстративном должен быть буфер (управляющий, помощник) - тот самый Эмили, который фильтрует ее запросы и транслирует команде в адекватной форме. Таким бумером может быть: эпелиптоид, психаастеник или шизоид - эти типы акцентуации смогут выстроить нужный фильтр не выгорев от накала. (Кто категорически НЕ ПОДХОДИТ на эту роль: 1) Истероид. Две примы в одной труппе - это война на уничтожение за внимание и сцену. 2) Гипертим. Слишком импульсивен и неорганизован. Он сам создаст ещё больший хаос. 3) Тревожный. Он сломается после первой же вспышки гнева и начнёт всё делать сам, лишь бы не злить босса.)

Хотите понять какой тип акцентуации вы сами, ваш сотрудник или босс - пиши @dpertseva «ТЕСТ» я вышлю ссылку. А чтобы получить подробный разбор личности, как использовать твои акцентуации, что конкретно делать и как это применять в жизни и на работе - записала хайлайтс PSY-карта.