В обзоре The next big arenas of competition эксперты из МакКинзи выделили отрасли, для которых характерны высокие темпы роста и динамичность. Они считают, что эти 18 отраслей могут изменить глобальную экономику, и к 2040 году будут приносить доход от $29 до $48 трлн. Их совокупная доля в мировом ВВП к 2040 году может увеличиться до 10–16%. Они существенно отличаются от остальных отраслей тем, что приносят гораздо больше прибыли, чем другие; в них непропорционально много мировых корпораций, высок уровень конкуренции и достаточно широки возможности для новых компаний занять лидерские позиции. Такими же характеристиками обладают 6 остальных отраслей в списке.
Что это значит для HR? К 2040 году кадровый рынок тоже изменится, специалисты пойдут туда, где будут предлагать лучшие зарплаты и условия.
- Электронная коммерция (вырастет до $20 трлн к 2040)
- AI-софт ($4,6 трлн)
- Облачные сервисы ($3,4 трлн)
- Электромобили ($3,2 трлн)
- Цифровая реклама ($2,9 трлн)
- Полупроводники ($2,4 трлн)
- Беспилотный транспорт будущего ($2,3 трлн)
- Космос ($1,6 трлн)
- Кибербезопасность ($1,2 трлн)
- Батарейки ($1,1 трлн)
- Модульное строительство ($1,1 трлн)
- Стриминг видео ($1 трлн)
- Видеоигры ($910 млрд)
- Роботы ($910 млрд)
- Биотех ($900 млрд)
- Летательные аппараты будущего ($340 млрд)
- Препараты от ожирения ($280 млрд)
- Электростанции, работающие на ядерном расщеплении ($150 млрд)
