Об этом говорили на пресс-конференции с участием министра здравоохранения Башкирии.
В доме профсоюзов Уфы недавно прошла пресс-конференция, где обсуждалось кадровое обеспечение медицинских учреждений Башкирии. В ней участвовали министр здравоохранения Башкортостана Айрат Рахматуллин, председатель Республиканского профсоюза работников здравоохранения Рауль Халфин, проректор БГМУ по региональному развитию здравоохранения Виталий Викторов. Некоторые актуальные моменты пресс-конференции будут интересны и нашим читателям.
В БГМУ 70% студентов учатся по целевым договорам и соответственно должны отработать в каком-либо районе Башкирии не менее трех лет. Однако часть выпускников всеми правдами и неправдами стремится остаться в Уфе. Из за чего в некоторых сельских больницах возникает дефицит узких специалистов.
– Мы боремся с этим явлением, – сообщил журналистам Виталий Викторов. – Если ординаторы отказываются ехать в районы, мы взыскиваем с них стоимость обучения за 6 лет. Она равняется 2,5 миллионам рублей. За последние два года с отказников по решениям судов было взыскано 300 (!) миллионов рублей. А направления на работу в Уфе Минздрав практически не дает. Ординаторов в основном направляют на переферию. Не секрет, что наработать опыт и стать хорошим врачом можно и в районных медучреждениях.
Иностранные студенты платят за обучение столько же сколько и граждане России. Сегодня в медуниверситете учатся иностранцы из 64 стран мира, около 30% – студенты из Индии. В этом году поступили молодые люди из Ботсваны, Сан-Томе, Принсипии, Сьерра-Леоне, Тоголезской республики и стран СНГ. Впервые зачислены 10 студентов из Китая.
Министр здравоохранения республики Айрат Рахматуллин подчеркнул, что целевые квоты определяются по потребностям городских, районных больниц и поликлиник.
Ему был задан вопрос, почему в Туймазинском районе за короткий срок сменился уже третий начальник центральной районной больницы? В соцсетях муссируются слухи о «кадровой карусели». Часть туймазинцев считают, что руководители медучреждений не справились со своими задачами.
– Это не так, предпоследний начальник ЦРБ переведен из Туймазов на другой более крупный участок, – ответил Айрат Разифович. – Направленный недавно в Туймазы молодой управленец проявил себя перспективным специалистом. Никакой «карусели» нет. Каждое кадровое назначение продумано.
Председатель Республиканского профсоюза работников здравоохранения Рауль Халфин сообщил, что сегодня в профсоюзе состоят 79,5% медицинских работников. Им оказывается юридическая поддержка. В этом году 7 тысяч работников получили консультации по различным вопросам. Рассмотрено 3 тысячи ходатайств и заявлений, проведено 731 заседание комиссий по вопросам охраны и оплаты труда. Подготовлено и направлено в суды 58 исковых заявлений по вопросам оформления медикам пенсии по выслуге лет.
Фото: Туймазинский вестник.