Воспитатели - это такие важные люди в нашей жизни, они помогают нашим детям расти, учат правильно поступать и помогают развиваться. Почему бы не поздравить их и не порадовать подарком?
Однако, в современных муниципальных садиках родителям приходится скидываться чуть ли не каждый месяц на подарки: то день рождение воспитателя №1, то день рождение воспитателя № 2, день рождение няни, новый год, восьмое марта, день учителя, окончание года, 1 сентября и затем все по кругу.
И на фоне этого круговорота сборов возникают недовольства родителей по поводу того что:
- 1. Не все родители имеют возможность постоянно тратиться на подарки. Это может создать давление и чувство вины у тех, кто не может сделать "по статусу".
- 2. Часто родители возмущаются тому, что им на работе не дарят столько подарков: обычного бухгалтера или рядового менеджера не поздравляют на работе так часто, например с с днем учителя, с днем знаний и т.п. (Обычному инженеру предприятие может подарить только магнитик на 23 февраля и все, и обычному бухгалтеру никто не приносит постоянно конфеты и сертификаты.)
- 3. Воспитатели и няни получают точно такую же зарплату как и обычные люди, так почему обычные люди должны их бесконечно поздравлять?
- 4. Иногда воспитатели демонстрируют недовольство подарком - что то на подобие " Это не то что я ожидала" (конечно в слух они не говорят, но весь вид их об этом говорит, когда они открывают пакет)
- 5. Бывают и случаи когда воспитатели конкретно заказывают что они хотят: например: "Мне нужны очки за N-сумму из этого Салона" ( и в этом салоне не каждый родитель позволяет себе купить!) Или например, моя первая учительница заказала себе в подарок на выпускной золотую цепочку - а это на минутку были "голодные 90-е)
Но если вдуматься, можно привести очень много аргументов за то, чтобы поздравлять и дарить подарки воспитателям:
- 1. Они занимаются Вашими детьми, учат их, помогают им с развитием. (Это же какие стальные нервы нужны на группу в 25 человек!) Поздравления могут значительно поднять настроение и мотивацию воспитателей. Кстати, это влияет не только на их работу, но и на атмосферу в группе — положительная энергия передается детям.
- 2. Если сравнивать с рядовым бухгалтером, у воспитателей не высокие зарплаты. И даже низкие. Так почему бы не подарить сертификат в салон оптики, что бы воспитатель смог купить себе хорошие очки. Для воспитателя очки за 15000 рублей - это может быть много, а для родителей это обойдется всего в 500 руб. с каждого.
- 3. Поздравления воспитателей — это отличный пример для подражания нашим детям. Тем самым мы учим их уважать и ценить труд других, и формируем в них культуру благодарности.
- 4. Вы здорово экономите, если водите ребенка в муниципальный сад! Оплата в месяц всего 3600 руб., вместо 40000 руб. в сравнении частным детским садом. Так почему бы с сэкономленных денег не скинуться на подарок?
А как Вы считаете нужно ли поздравлять воспитателей со всеми праздниками или нет? И как было заведено в вашем детском саде?