Найти в Дзене

Женский бизнес в ТОПе: 5 сфер для дамского стартапа

Оглавление

Согласно исследованию «Тинькофф Бизнес», в России доля женщин-предпринимателей за последние годы увеличилась на 22%. Дамы штурмуют бизнес-Олимп в разных направлениях: маркетплейсы, фитнес, бьюти-услуги, розничная торговля и даже груминг. И это радует.

Почему женский бизнес на подъеме?

Мужчины-предприниматели отличаются строгостью, целеустремленностью и любовью к оптимизации и минимализму, в то время как женщины отличаются гибкостью и эмпатией и создают уютные пространства, в которых всё продумано до мелочей. А также интуитивно выбирают подходящие товары для продажи на маркетплейсах и шлифуют сервис.

Кстати, семейный бизнес более успешен, поскольку совмещает в себе достоинства и сильные стороны каждой из половинок. И это доказывают наши партнеры, которые ведут бизнес вместе с мужем/женой.

Мы разобрались благодаря каким качествам у дам получается добиться успехов на изначально мужской территории.

  • Системность и многозадачность. Женщины привыкли управлять домом, семьей и рабочими процессами одновременно. Поэтому они эффективно распределяют бизнес-ресурсы, контролируют разные аспекты компании и удерживают в фокусе общую картину.
  • Эмпатия и клиентоориентированность. Способность слышать, понимать и чувствовать потребности клиентов и сотрудников — ключевое конкурентное преимущество. Это помогает выстраивать доверительные отношения как с командой, так и с клиентами.
  • Стратегическое избегание рисков и осторожность. Женщины склонны тщательнее просчитывать риски, взвешивать решения и реже идут на необдуманные авантюры. Это делает бизнес более устойчивым в долгосрочной перспективе.
  • Коллаборативный стиль лидерства. Чаще женщины склонны к делегированию, построению команды, поиску компромиссов и раскрытию потенциала сотрудников. Сегодня такой стиль управления более эффективен.
  • Высокая адаптивность и гибкость. Женщины быстрее реагируют на изменения рынка, готовы менять стратегию, тестировать новые гипотезы и отказываться от неработающих решений. Это критически важно в условиях нестабильной экономики и быстро меняющихся трендов.
  • "Бережливый" старт. Женщины могут начинать бизнес с минимальными вложениями, используя собственные сбережения, и сразу фокусируются на поиске прибыльной бизнес-модели и генерации денежного потока. Это дисциплинирует и заставляет быть более прагматичной.
  • Практичность бизнес-идей. Многие женщины начинают бизнес, чтобы решить конкретную проблему, с которой столкнулись сами (дефицит качественных услуг для детей, неудобные сервисы, отсутствие нужных продуктов). Это обеспечивает глубокое понимание аудитории и ее болей до старта.
  • Цифровизация экономики. Технологии стерли многие барьеры. Чтобы начать бизнес на маркетплейсе, запустить онлайн-школу или продвигать свой бренд в соцсетях, не нужны большие капиталы или связи в "традиционно мужских" кругах. Нужны компетенции, гибкость и трудолюбие, чем многие женщины успешно пользуются.
  • Развитие сообществ и нетворкинга. Появление женских бизнес-сообществ, клубов и менторских программ создает мощную среду для поддержки, обмена опытом и совместного роста. Женщины активно помогают друг другу, что компенсирует нехватку связей в мужской среде.
  • Высокая вовлеченность. Часто бизнес для женщины — это не просто способ заработка, а дело жизни, проект, в который она вкладывает душу. Эта страсть передается команде и клиентам, создавая особую энергетику и комьюнити вокруг бренда.
-2

Идеи для женского бизнеса

В каких сферах женщины традиционно добиваются наибольшего успеха? Это маркетплейсы, бьюти-услуги, образование и уход за детьми, фитнес и ИТ-стартапы. Мы предлагаем взглянуть шире и рассмотреть трендовые ниши, которые будут расти в ближайшие годы.

  • Маркетплейс-агентства для локальных брендов, которые берут на себя полный цикл вывода товара на Wildberries, Ozon и "Яндекс Маркет".
  • AI-контент-агентства по генерации текстов, роликов и баннеров на основе нейросетей для локального малого бизнеса.
  • Онлайн-школы цифровых профессий для мам в декрете с учетом трендов и под конкретные запросы работодателей.
  • Нишевые бренды натуральной косметики на местном сырье с акцентом на экологичность и результат.
  • Вертикальные фермы микрозелени и экзотических грибов в городских условиях.
  • Платформы ресейла и апсайклинга детских товаров, поддерживающие идеи циркулярной экономики.
  • Гастрономические туры по регионам России для женщин-путешественниц.
  • Клубы цикличного фитнеса и женского здоровья с офлайн-студией и приложением.
  • Сервисы ухода за пожилыми с женскими патронажными бригадами
Женщины не просто создают бизнес для прибыли, а решают социальные проблемы, создают продукты со смыслом и выстраивают сообщества. Это делает их компании не только финансово устойчивыми, но и социально значимыми, что и является формулой долгосрочного успеха в современном мире.