Появились слухи, что работодатели будут оплачивать отдых преданным сотрудникам. Речь идёт о тех, кто трудится в компании больше пяти лет и не имеет никаких замечаний по поводу работы. По мнению авторов инициативы, часто у сотрудников, которые годами верой и правдой вкалывают, тем не менее нет достаточных средств, чтобы съездить на отдых. Подобное поощрение будет стимулировать людей подолгу оставаться на одном месте.
Вы ещё не с нами в Telegram? Подписывайтесь, всё самое интересное тут!
Для проверки информации редакция "Нового дела" дозвонилась в Москву.
"Нам ничего об этом не известно", – сообщили в Министерстве труда и социальной защиты РФ.
За подробностями газета обратилась к авторам нововведения.
"Такое предложение действительно было озвучено, – подтвердили информацию в комитете Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов. – Депутаты предложили начислять премии сотрудникам, которые проработали в компании не менее пяти лет. Это будет своего рода 13-я зарплата, которая станет не просто поощрением, а эффективным методом удержать людей на рабочих местах. Кроме того, важно поощрять тех, кто долго и качественно трудится".
Законопроект уже внесён Госдуму, вероятнее всего, депутаты рассмотрят его этой осенью.
Ранее на сайте Pravda-nn.ru cообщалось, что каждый третий нижегородец никогда не получает премии.
Ещё новости по теме
Вячеслав Володин поддержал идею Глеба Никитина по запрету вейпов
Госдума смягчила требования к мигрантам, работающим по квоте кабмина