Мы проводим денежное довольствие сравнение между ВС, МВД, Росгвардией, ФСБ и ФСИН: показываем общую формулу выплат (оклад по должности + оклад по званию + ежемесячные надбавки и премии) и на примерах разбираем, кто и за счёт каких «плюсов» получает больше. Отдельно выделим уникальные надбавки ведомств — выслуга, особые условия/риск, секретность, квалификационное звание, а также районные/северные коэффициенты — и объясним, как они складываются в итоговую сумму.
Из чего состоит денежное довольствие: общее и различия
Военнослужащие (ВС РФ, пограничные органы ФСБ, войска Росгвардии как военная служба):
- Оклады: по воинской должности + по воинскому званию.
- Ежемесячные надбавки: за выслугу (до 40%), за особые условия (до 100% оклада по должности), за риск (до 100%), за секретность (в порядке, установленном Президентом/Правительством), за классность и др. Порядок и предельные размеры — в 306-ФЗ и постановлениях Правительства (№ 1073 — «особые условия», № 1074 — «выслуга»). Гарант
Сотрудники (МВД/полиция, сотрудники Росгвардии, ФСИН и др.):
- Оклады: по должности + по специальному званию.
- Ежемесячные надбавки: за выслугу (10–40%), особые условия службы (до 100%), гостайна (до 65%), квалификационное звание (обычно 5–30%), риск (до 100%). Также: матпомощь ≥ 1 ОДС в год и премии до 3 ОДС/год — закреплены непосредственно в законе. КонсультантПлюс
Районные/северные коэффициенты и надбавки по местности поверх окладов и процентов: их размеры по регионам задаёт Правительство РФ отдельным перечнем коэффициентов. Гарант
Уникальные надбавки и «плюсы» по ведомствам
Вооружённые силы (Минобороны) и «военная составляющая» ФСБ/Росгвардии
- «Особые условия» до 100% — включают боевую/лётную/морскую специфику, десантирование, подводную службу и т. д. (перечни и проценты по категориям закрепляются Правительством и ведомственными актами). КонсультантПлюс
- Выслуга — по Правилам № 1074 (льготное исчисление для отдельных категорий — лётчики, парашютисты, подвижные/опасные службы). КонсультантПлюс
- Секретность — доплаты в зависимости от степени допуска (порядок для военной службы — в актах Правительства/ведомств; для ряда структур действуют шкалы 25/20/10% к окладу по должности). Гарант
МВД (полиция)
- Квалификационное звание — 5–30%.
- Секретность — до 65%.
- Матпомощь ≥ 1 ОДС/год, премии до 3 ОДС/год. База — 247-ФЗ, порядок обеспечения — приказ МВД № 181, окладные сетки — постановление Правительства № 878.
Росгвардия
- Для военнослужащих действуют нормы 306-ФЗ/№ 1073/№ 1074. Для сотрудников — нормы как у МВД/283-ФЗ; ведомственный порядок — приказ Росгвардии № 472 (в ред. 25.07.2025). На официальном сайте Росгвардии дополнительно разъяснены проценты по выслуге и ограничения по сумме «особых условий».
ФСБ (в т.ч. Пограничная служба)
- Структура для военнослужащих — как у ВС по 306-ФЗ; дополнительно — секретность, отдельные выплаты и льготы по ведомственным приказам (актуальные приказы ФСБ, в т.ч. по секретности).
ФСИН (уголовно-исполнительная система)
- Сотрудники УИС получают оклад по должности и по спецзванію по ПП № 1440, порядок обеспечения — ведомственные приказы; по «особым условиям» и риску — действуют специальные приказы (вплоть до перечней должностей и процентов).
Сравнение на цифрах: как «складывается» итог (примерная модель)
Ниже — учебные примеры для сравнения структуры выплат (в процентах), чтобы увидеть, что именно «делает погоду». Возьмём одинаковый оклад денежного содержания (ОДС) 60 000 ₽ (должность+звание) и типовые надбавки для профилей.
Профиль А — линейное подразделение ВС (контракт, 6 лет выслуги):
выслуга 15% + особые условия 30% + секретность 10% = 55% от ОДС →
Итого: 60 000 × 1,55 = 93 000 ₽ + районные/северные коэффициенты (если есть). Основа — 306-ФЗ, № 1073/№ 1074. Гарант
Профиль B — отдел полиции (МВД, 8 лет):
выслуга 15% + особые условия 30% + квалиф. звание 10% + секретность 10% = 65% →
Итого: 60 000 × 1,65 = 99 000 ₽ (+ матпомощь ≥ 1 ОДС/год, премии до 3 ОДС/год по результатам). КонсультантПлюс
Профиль C — Росгвардия (сотрудник, 5 лет):
выслуга 10% + особые условия 40% = 50% →
Итого: 60 000 × 1,50 = 90 000 ₽ (ограничение по «особым условиям» суммарно до 100%). rosguard.gov.ru
Профиль D — ФСИН (оперативное подразделение, 10 лет):
выслуга 20% + особые условия 30% + риск по должности 20% = 70% →
Итого: 60 000 × 1,70 = 102 000 ₽ (конкретные доли зависят от должности и приказов ФСИН). КонсультантПлюс
Вывод: при схожем ОДС итог «разгоняют» особые условия/риск/секретность; у МВД и ФСИН шире номенклатура сотрудников, на которых распространяются «рискованные» и «особые» надбавки, тогда как в ВС/FСБ эти проценты обычно завязаны на конкретные виды военной деятельности (лётная, морская, десантная и т.д.). Нормативная база допускает до 100% по ключевым «силовым» надбавкам.
Где фактически «платят больше»
- Высокий риск/спецзадачи: подразделения с особыми условиями и риском в ВС, ФСБ (пограничные/спецподразделения), ФСИН (спецназ, режимные объекты) — из-за больших долей особых условий и риска. КонсультантПлюс
- Секретность: должности с постоянным допуском к гостайне — прибавка до 65% (для сотрудников) и ведомственные шкалы для военнослужащих. КонсультантПлюс
- Север/райкоэфф: один и тот же ОДС в «северном» регионе даст существенно больше на руки (коэффициенты/надбавки местности сверху). Гарант
- Выслуга: 10–40% везде, но в ВС к выслуге могут льготно засчитываться периоды отдельных служб (лётная, ВДВ и т.п.) — это влияет и на пенсию. КонсультантПлюс
Сводная таблица: денежное довольствие по службам
Служба База (ОДС) Ежемесячные надбавки (типовые) Уникальные элементы НПА (ключевые) Полезно на «ВоенСчёте» ВС (МО РФ)
военная служба Оклад по должности + оклад по воинскому званию Выслуга: ~10–40% Особые условия: до 100% Риск (боевые/лётные/морские): до 100% Секретность: по шкале ведомств Премии по итогам службы Лётная/морская/ВДВ специфика Льготная выслуга по отдельным должностям 306-ФЗ; ПП РФ №1073 (особые условия); №1074 (выслуга) Денежное довольствие
Военная пенсия
Калькуляторы ВоенСчёта МВД (полиция)
сотрудники Оклад по должности + оклад по спецзванию Выслуга: 10–40% Особые условия: до 100% Квалификационное звание: ~5–30% Секретность: до 65% Премии, матпомощь ≥ 1 ОДС/год Широкая линейка «особых условий» для служб и должностей 247-ФЗ; ПП №878 (сетки ОДС); приказ МВД №181 Денежное довольствие
Военная пенсия
Калькуляторы ВоенСчёта Росгвардия
военные / сотрудники Военные: как в ВС; Сотрудники: должность + спецзвание Выслуга: 10–40% Особые условия: до 100% Риск (оперативные/спецподразделения) Смешанная структура (военные и сотрудники) Ведомственные лимиты по «особым условиям» 306-ФЗ (военные); 283-ФЗ (сотрудники); приказ Росгвардии №472 Денежное довольствие
Военная пенсия
Калькуляторы ВоенСчёта ФСБ
военные / сотрудники Военные: должность + воинское звание; Сотрудники: должность + спецзвание Выслуга: 10–40% Особые условия/риск: до 100% Секретность: расширенные шкалы Пограничные органы (военная служба) Повышенные требования по гостайне 306-ФЗ (военные); 283-ФЗ (сотрудники); ведомственные приказы Денежное довольствие
Военная пенсия
Калькуляторы ВоенСчёта ФСИН
сотрудники УИС Оклад по должности + оклад по спецзванию Выслуга: 10–40% Особые условия/режим: до 100% Риск (оперативные/караульные/спецназ) Подразделения повышенной опасности Специфика режимных объектов 283-ФЗ; ПП №1440 (ОДС ФСИН); ведомственные приказы по надбавкам Денежное довольствие
Военная пенсия
Калькуляторы ВоенСчёта
* Проценты и состав надбавок зависят от должности, условий службы и ведомственных актов (указаны предельные и типовые уровни). Районные/северные коэффициенты начисляются сверху.
Таблица-навигация по нормативке
- ПП № 878 (ОВД) — оклады по должностям/спецзваниям; приказ МВД № 181 — порядок обеспечения ДД. КонсультантПлюс