В последние три года рынок ноутбуков в России весьма серьезно изменился. Одни компании его покинули, и продукция под их торговыми марками просто исчезла из продажи. Другие мировые лидеры продолжают работать в России (благо некоторые китайские компании уже смело можно называть мировыми гигантами). Но если раньше кругом этих брендов выбор и был, по сути ограничен, то сегодня он стал гораздо шире.
Стало возможным это потому, что активизировались российские производители, предложившие свои собственные линейки, ориентированные в первую очередь на корпоративного пользователя. Выходят на рынок России и китайские компании, которые активно расширяют свое присутствие в разных странах. Оно ощутимо уже и у нас, причем во всех сегментах.
Это обстоятельство, к слову, достаточно важно. Современный ноутбук (за исключением специализированных геймерских устройств) практически не поддается строгому позиционированию. Лаптоп, предназначенный для топ-менеджера, с легкостью становится имиджевым ноутбуком частного пользователя. А из рабочей станции корпоративного пользователя получается прекрасный домашний компьютер.
В этом обзоре мы расскажем о том, из чего можно выбрать ноутбуки компаниям, которые стремятся оснастить своих пользователей мобильными компьютерами или обновить парк своей техники. И большинство устройств в этом обзоре будут занимать «пограничное» положение, – они актуальны как для корпоративного, так и для частного использования. Но нас в первую очередь будут интересовать те, что наиболее актуальны именно бизнесу.
IRBIS
Эта торговая марка в России хорошо известна. Под ней уже десяток лет выпускается различная электроника. Ноутбуки IRBIS делают на контрактном производстве в Китае, но это – не банальное контрактное производство. Разработка конкретных конфигураций и подбор комплектующих осуществляется российскими инженерами. Для корпоративных пользователей IRBIS предлагает отдельную линейку. В ней имеется большое (более 30!) число моделей разных размеров и производительности, которые отлично подходят на роль компьютеров для рядовых сотрудников и даже менеджеров среднего звена. Модели отличаются множеством портов для подключения внешних устройств, металлическим корпусом, дополнительными «фишками» защиты, типа шторки камеры и наличия модуля шифрования TPM
Есть в корпоративном портфеле IRBIS весьма интересная модель, которую можно назвать практически идеальным и при этом недорогим вариантом «боевой машины», – IRBIS 15N. Этот компьютер для повседневной работы получил корпус из алюминиевого сплава строгих очертаний, причем достаточно тонкий для лаптопа с 15,6-дюймовым экраном, – всего 19 мм.
Внутри – процессор Intel Core i5 или i7 12 поколения (16 Гбайт) оперативной памяти с возможностью увеличения до 64гб, весьма вместительный SSD-накопитель на 512 Гбайт. Такого сочетания с избытком хватит для решения обычных офисных задач, когда приходится иметь дело главным образом с офисными приложениями и веб-интерфейсами корпоративных систем.
Графика – встроенная, Iris Xe graphics. Она обеспечивает работу 15,6-дюймового экрана на IPS-матрице с разрешением 1920×1080 и соотношением сторон 16:9. Важно, конечно, помнить, что режим графики Iris Xe «включается» в двухканальном режиме работы памяти.
Коммуникационными возможностями IRBIS 15N может даже похвастать. Имеются 1 порт USB 2.0 и два USB 3.0. Заметен на корпусе и USB Type C с поддержкой передачи данных, питания Power Delivery и вывода графики DisplayPort. Есть и второй USB Type C, но обольщаться не стоит: это – разъем для питания. Есть у 15N и разъем для подключения гигабитного Ethernet.
Недорогой компьютер с невысокой ценой, IRBIS 15N получил подсветку клавиатуры. Она, кстати, островная, полноразмерная, с цифровым блоком.
IRBIS 15N вполне пригоден и для апгрейда. Здесь есть два слота для оперативной памяти, которую, при необходимости, можно будет нарастить.
Стоит отметить еще одно обстоятельство, которое в наши дни может быть для многих весьма актуальным. Этот ноутбук поставляется с предустановленной Windows 11Pro.
И последнее. Цена IRBIS 15N порадует экономных руководителей. Она позволяет оснастить полноценное рабочее место сотрудника без значительных затрат.