Всем привет, мой дорогие подписчики! В этой статье я хочу немного углубиться в тему руководства в целом. В наше время, а может и раньше (просто раньше мне как то пофиг на это было;)) распространен стандартный вариант, когда в начальники идут рядовые сотрудники. Кто дослужился, кто подсидел кого-то, кто переспал с кем-то. Не столь важно. Важен тот факт, что эти начинающие "начальнички" понятия не имеют, что такое управление другими людьми. И, это не потому, что они какие то тупые или слабоумные, нет. Просто они думают, что если, к примеру, я хороший продажник, то почему я не могу стать хорошим РОПом (руководителем отдела продаж)? 🤔 Да, и действительно, че в этом такого? И вот здесь, дорогие мои читатели, иллюзии о волшебной жизни начальника разбиваются о высоченные скалы, так как с этого момента ваша жизнь не будет прежней никогда! Если ранее вас дрючили временами за то, что вы просто плохо работали или в чем то косячили, то здееееесь вас дрючат ЗА ВСЕХ ваших "бывших" коллег по должно