👆👆👆👆👆 С 1 сентября 2025 года вступают в силу нововведения, которые изменят привычную систему расчета среднего заработка, используемого в том числе для расчета отпусков и больничных. Теперь работодатели обязаны включать в средний заработок не только оклад, но и все премии, надбавки и вознаграждения. Как поясняет заслуженный юрист России Иван Соловьев, инициатива стала ответом на многочисленные судебные споры, когда работодатели пытались исключать премиальные выплаты из расчетов. Основное влияние нововведение окажет на расчет отпускных и выходных пособий #цифры@poldner
С 1 сентября 2025 года вступают в силу нововведения, которые изменят привычную систему расчета среднего заработка, используемого в том числе
21 августа 202521 авг 2025
~1 мин