В России всё больше внимания уделяется поддержке пожилых граждан, активно участвующих в воспитании подрастающего поколения. Пенсионеры, которые помогают своим детям и внукам, могут рассчитывать на дополнительные выплаты и льготы. В 2025 году особенно актуален вопрос компенсаций за труд бабушек и дедушек, которые фактически выполняют функции няни. Размер такой поддержки в ряде случаев достигает 30 тысяч рублей в месяц.
Нормативная база
Основные положения регулируются:
- Семейным кодексом Российской Федерации — закрепляет право родителей привлекать родственников к воспитанию детей;
- Трудовым кодексом Российской Федерации — регулирует оформление договорных отношений с физическими лицами для выполнения работ или оказания услуг;
- Федеральным законом «О занятости населения» — определяет порядок привлечения граждан старшего возраста к оплачиваемой деятельности;
- региональными законами и социальными программами субъектов РФ — именно на этом уровне вводятся выплаты за присмотр и уход за детьми.
Таким образом, универсального федерального пособия за воспитание внуков не существует. Однако пенсионеры могут получать денежные средства через систему региональных мер поддержки или заключение договоров с родителями.
В каких случаях пенсионеры могут получать выплаты
1. Государственные региональные программы
Во многих субъектах РФ действуют программы компенсации родителям затрат на услуги по присмотру за ребёнком. Если вместо наёмной няни уход осуществляют бабушка или дедушка, с ними может быть заключён договор, а компенсация перечисляется напрямую.
Размер выплат зависит от региона и может достигать 30 тысяч рублей. Например, в крупных городах и промышленных центрах компенсации выше, чем в сельской местности, что связано с различием в среднем уровне оплаты труда.
2. Заключение договора с родителями
Родители ребёнка вправе заключить с бабушкой или дедушкой гражданско-правовой договор (например, договор возмездного оказания услуг по уходу за ребёнком). В таком случае пенсионер официально получает вознаграждение.
Для родителей это основание для компенсации расходов через налоговый вычет или региональные выплаты. Для пенсионера — дополнительный доход, который может сочетаться с пенсией.
3. Налоговые и социальные льготы
Официальное оформление договора позволяет родителям воспользоваться налоговыми вычетами, а пенсионеру — увеличить подтверждённый доход. Это особенно важно для тех, кто планирует участие в программах социальной поддержки, где учитывается уровень доходов семьи.
Размер выплат
Сумма компенсации варьируется от 10 до 30 тысяч рублей и зависит от:
- региона проживания;
- возраста ребёнка (чаще всего выплаты предоставляются до достижения 3 лет);
- среднего уровня оплаты труда няни в данном субъекте РФ;
- условий заключённого договора.
В некоторых регионах компенсация фиксирована, в других рассчитывается исходя из фактических затрат семьи.
Порядок оформления
- Заключение договора
Родители и пенсионер составляют письменный договор, в котором указываются обязанности по уходу, режим работы и размер вознаграждения. - Обращение в органы социальной защиты
Родители подают заявление на компенсацию, прикладывают договор и подтверждающие документы (свидетельство о рождении ребёнка, паспортные данные пенсионера). - Назначение выплаты
Социальные органы рассматривают заявление и перечисляют компенсацию. Чаще всего деньги переводятся на счёт родителя, но в ряде регионов — напрямую пенсионеру. - Регулярность выплат
Компенсация назначается ежемесячно и может выплачиваться до достижения ребёнком определённого возраста, обычно 1,5 или 3 лет.
Ограничения и нюансы
- Выплаты назначаются только в случае официального оформления договора.
- Пенсионер не должен иметь ограничений по медицинским показаниям для ухода за ребёнком.
- Если родители получают иные пособия на ребёнка, сумма компенсации может быть уменьшена.
- При выявлении фиктивных договоров компенсация прекращается, а средства подлежат возврату.
Практическое значение для пенсионеров
Для многих пожилых граждан такая компенсация становится значимым дополнением к пенсии. При средней страховой пенсии порядка 20 тысяч рублей ежемесячная выплата в 30 тысяч фактически удваивает доход.
Кроме того, официальное оформление повышает социальную защищённость пенсионеров: в их трудовой стаж может засчитываться период ухода, а доходы отражаются в налоговой отчётности.
Пенсионеры в 2025 году имеют возможность получать до 30 тысяч рублей в месяц за воспитание внуков, если родители заключают с ними договор и оформляют компенсацию через региональные социальные программы. Это не универсальная федеральная мера, а региональная практика, которая активно расширяется.
Таким образом, забота о внуках может быть не только проявлением семейной любви и поддержки, но и официально вознаграждаемой деятельностью. Для пенсионеров это реальный способ увеличить доход, а для родителей — возможность получить помощь от близких и при этом компенсировать расходы на уход за ребёнком.