⚡Трансформация сферы культуры в Московской области: кадры, цифровизация, инфраструктура
В Электростали провели выездное заседание Комитета.
Для меня важно транслировать успешные практики, именно поэтому выехали в наш округ. В 2024 году город получил премию «Прорыв года» за поддержку одарённых детей: в спорте, творчестве, искусстве, высокая награда — результат грамотно и системно выстроенной работы команды Главы, личное деятельное участие Инны Юрьевны, муниципальные меры поддержки не только детей и молодёжи, но и их наставников, привлечение кадров.
Этот опыт важно транслировать на все муниципалитеты.
🗓️ 2025 год губернатор Андрей Воробьёв ознаменовал годом трансформации Подмосковья. Мы внимательно смотрим, как выполняются поручения, как преобразуется инфраструктура, внедряются цифровые решения, какие показатели эффективности достигаются, как реализуются нацпроекты и госпрограммы.
Сегодня вместе с первым замминистра культуры Олегом Дядьковым и коллегами из 30 округов — обсудили, как меняется сфера, которая объединяет почти 22 тысячи сотрудников и более 1850 объектов культуры: библиотеки, дома культуры, музыкальные и художественные школы.
Перед деловой частью традиционно посмотрели, как идут ремонты в городе. Электросталь участвует практически во всех ключевых программах:
📖 Библиотека им. К.Г. Паустовского
Стала модельной — с новым интерьером и цифровыми сервисами.
🎨 Школа креативных индустрий
Вторая в Подмосковье! С сентября 60 детей смогут бесплатно обучаться современным креативным профессиям: фото-, видеопроизводству, дизайну, электронной музыке.
Капремонт уже идёт, учитываются даже сложные конструктивные особенности здания.
Один из крупнейших объектов культуры региона проходит масштабную реконструкцию. Для города это эпохальное событие.
💡 Важно, что попасть в такие программы непросто: нужны заявки, конкурсный отбор, софинансирование города и региона. Электросталь это делает — и сегодня её опыт будет очень полезен другим территориям.
✨ Для меня особенно ценно, что здесь система социальной политики, образования, культуры, спорта и молодежных инициатив работает в комплексе. Это и дополнительные меры поддержки для детей и педагогов, и премии для талантливых ребят, и подъемные для молодых специалистов. Так должно быть везде. Не каждый «тянет на свои показатели», а вместе для людей всех возрастов. Исключительно на качество, а не количество.
Электросталь сегодня — пример трансформации культуры в действии.
О деловой повестке комитета напишу в следующем посте 😉
