#гдя_работа
#газпромдобычаямбург проводит подбор кандидатов для формирования кадрового резерва на должность:
Ведущий инженер лаборатории научно-технической информации и стандартизации филиала «Инженерно-технический центр».
Метод работы: традиционный
Место работы: г. Новый Уренгой
Квалификационные требования
➡️ высшее профессиональное образование по направлениям подготовки «Нефтегазовое дело», «Нефтегазовые техники и технологии»
➡️ стаж работы в должности инженера I категории не менее 5 лет.
Должностные обязанности
➡️ обеспечение разработки, внедрения, эксплуатации и совершенствования программы инновационного развития (проведение анализа функционирования деятельности Общества (SWOT анализ)
➡️ формирование ключевых показателей эффективности Общества
➡️ формирование портфеля ключевых инновационных проектов инновационного развития, подготовка отчетности по результату исполнения Программы инновационного развития Общества
➡️ участие в смежной деятельности по направлению функционирования Системы управления энергоэффективностью Общества (ГОСТ Р ИСО 50001:2023), реализации объектов реконструкции и технического перевооружения Общества, внедрении новой техники и технологий на объектах Общества
➡️ анализ потребности ООО «Газпром добыча Ямбург» в области изучения рынка инновационного оборудования (оценка технических характеристик, проведение сравнительного анализа моделей оборудования по техническим, эксплуатационным, экономическим характеристикам)
➡️ подготовка документов для проведения опытно-промышленных испытаний и апробации нового оборудования, технологий.
☎️ Телефон для справок:
8 (3494) 96-65-85 (отдел кадров), с 8:00 до 17:30.
🖊️ Электронная почта для отправки документов на рассмотрение:
s.tibeykin@yamburg.gazprom.ru
o.ulitina@yamburg.gazprom.ru
