По итогам конкурсного отбора заявок на участие в программе «Земский работник культуры» в Тульской области определены 18 человек. Они начнут работу в учреждениях региона уже с 1 сентября. Программа реализуется при поддержке Министерства культуры РФ и направлена на развитие кадрового потенциала в малых населенных пунктах.
«При поддержке Министерства культуры РФ сегодня в регионах создаются все условия для кадрового развития отрасли. При этом в Тульской области по поручению Губернатора Дмитрия Миляева культуре на селе уделяют особое внимание. Мы рады отметить, что благодаря комплексной работе в малых городах и поселениях при поддержке таких адресных федеральных программ, как «Земский работник культуры», у нас получается привлечь внимание не только опытных кадров, но и выпускников профильных вузов и колледжей, которые сегодня выбирают свою малую родину для профессионального развития», – отметила заместитель председателя правительства – министр культуры и туризма Тульской области Ольга Гремякова.
Участники программы обязаны в течение пяти лет продолжать работу в учреждении, с которым у них заключен договор. Им будет предоставлена единовременная выплата в размере 1 млн рублей, цели расходования которой не регламентированы.
Среди новых специалистов – преподаватели детских школ искусств, режиссеры домов культуры, художественные руководители центров досуга, балетмейстер, экскурсовод, концертмейстер и другие.
Свой потенциал работники культуры будут реализовывать в учреждениях Воловского, Заокского, Кимовского, Киреевского, Одоевского, Щекинского и Ясногорского районов, а также Алексина, Ефремова, Новомосковска, Славного и Узловой.
Губернатор Дмитрий Миляев пожелал участникам программы удачи на новом рабочем месте в Тульской области.
Напомним, в Тульской области объявлен старт программы «Земский работник культуры». Сбор заявок начался уже 15 апреля. Соответствующее распоряжение подписал Михаил Пантелеев, первый замгубернатора и председатель правительства региона.
По информации правительства области, программа инициирована президентом Владимиром Путиным. Она направлена на поддержку работников культуры, а также на решение кадровых вопросов в малых населенных пунктах.
Для участия в конкурсе претенденты должны были:
- иметь высшее или среднее профессиональное образование
- переехать на новое место работы после 1 января 2025 года
- заключить договор с культурной организацией, подведомственной министерству или местным органам власти.