Это забавно.
Когда ко мне приходят люди с запросами на «проявленность» в соцсетях — ну там постики всякие писать, рилсики снимать — они трясутся так, будто собрались вести OnlyFans и выкладывать свои голые фотки.
И я их понимаю. Этот страх знаком всем, кто хоть раз выражал свои мысли публично.
Но знаете, что самое смешное?
Когда человек всё-таки преодолеет страх и осмелится... с ним произойдет ровно то, о чём говорил основатель одного банка на букву «Т»:
Ни-ху... НИ-ЧЕ-ГО.
Вы ждали хейта и позора?
Нет, вы не получите этого удовольствия! В лучшем случае — пару лайков от друзей и всё.
Хейт и позор ещё надо «заслужить». Они маркеры — что вы растете и у вас появляется своё звучание.
А теперь задумайтесь — какие люди становятся заметными? Какие бизнесы выделяются среди остальных?
В онлайне это особенно видно: вырастают те, кто не побоялся показать свои «выпуклые» черты. Кто сделал из своих «странностей» — фишку.
Без имён, но приведу пару ярких примеров.
Есть одна женщина, она ещё в 2015-м зарабатывала больше миллиона в месяц. По тем временам — это очень хорошо.
У неё офигитительный маркетинг, но есть особенность — она аццки конфликтная.
Постоянно холивары в комментах. Воюет за справедливость, наезжает на блогеров, подрядчиков, часть подписчиков называет «идиотами».
Думаете она теряет от этого аудиторию?
А вот и нет. Всё наоборот.
Люди цепляются и начинают вовлекаться: «О, что там за срач в комментах?» — идут читать.
И... адекватные видят: она-то права. И подписываются.
А дальше — воронка, продукты, продажи. У неё сложно не купить.
А неадекватные что? Они отписываются сами или публично улетают в бан.
Вот такая «неудобная», суковатая черта характера, но как она её обыграла!
Другой пример.
Есть один товарищ... Он сознательно пропустил всю эпоху нельзяграма. Да, да, ни одного сториса не снял, не говоря уж о рилсах. А с продажами там всё хорошо.
Как такое возможно?
Он системный. Его естественная черта — это инженерные мозги помноженные на долю здорового задротства.
Живёт он в табличках эксель. «Проект А — выделяем зеленым цветом, а завершённые убираем в архив и помечаем красным», — понимаете уровень задр... порядка в делах? Поэтому в компании процессы работают как часы, почти без его участия.
Более того, именно за этим качеством к нему приходят люди в консалтинг.
Понимаете? Естественная черта, выпуклость, странность, которую можно было бы стесняться и прятать — становится той самой фишкой.
Эти примеры подтверждают одно: то, что для вас естественно, — может быть чьей-то мечтой.
Одни скажут: «Что за дичь? Как вы можете слушать этого...»
Но другие воскликнут: «Как же это круто! Как мне этому научится у тебя?»
Это как если бы вы были кактусом, а в нельзяграме — одни белые пушистые розочки. И вы такой: «Мм, может, мне тоже надо стать розой?»
Но, блин, если вы кактус — вы не станете розой.
Примите свою зелёную кожу. Покажите свои колючки. Людям нужно разнообразие. Им нужен ассортимент растений, а не очередная фиалка.
Кактусы — тоже цветут. Просто не для всех.
Индивидуальность. Хватит её прятать.
.
Если вам интересно не просто читать о чужих «колючках», а знать, как превращать их в свою силу — загляните в мою Телегу (ссылка в шапке профиля). Там ещё больше историй, лайфхаков и примеров того, как быть заметным, оставаясь собой. 🌵
Как вы думаете, что мешает людям проявлять себя открыто? Страх осуждения, перфекционизм или что-то другое? Поделитесь своим мнением.)