Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
Урал-Пресс-Информ

Диплом – не гарантия: челябинские работодатели не видят преимуществ магистратуры и специалитета

Опрошенные аналитиками сервиса SuperJob работодатели из Челябинска признались, что они не видят разницы между бакалаврами, магистрами и специалистами. В Челябинске 69% работодателей сегодня готовы рассматривать бакалавров наравне со специалистами и магистрами. Однако каждая девятая компания приравнивает диплом бакалавра к справке о неоконченном высшем образовании, а 14% рекрутеров видят в бакалаврах кандидатов уровня выпускников колледжей. Российские вузы с 1996 года перешли на Болонскую систему, выпуская бакалавров и магистров. Мнения горожан разделились: 48% считают, что бакалавров следует приравнивать к магистрам и специалистам при трудоустройстве, в то время как 18% полагают, что бакалавриат – это незавершенное высшее. Еще 13% готовы рассматривать бакалавров на уровне выпускников колледжей. Наблюдается закономерность: чем старше респонденты, тем реже они готовы ставить знак равенства между бакалаврами, магистрами и специалистами. Большинство бакалавров (76%) осознают эту конкуренци
Фото: freepik / yanalya
Фото: freepik / yanalya

Опрошенные аналитиками сервиса SuperJob работодатели из Челябинска признались, что они не видят разницы между бакалаврами, магистрами и специалистами.

В Челябинске 69% работодателей сегодня готовы рассматривать бакалавров наравне со специалистами и магистрами. Однако каждая девятая компания приравнивает диплом бакалавра к справке о неоконченном высшем образовании, а 14% рекрутеров видят в бакалаврах кандидатов уровня выпускников колледжей.

Российские вузы с 1996 года перешли на Болонскую систему, выпуская бакалавров и магистров. Мнения горожан разделились: 48% считают, что бакалавров следует приравнивать к магистрам и специалистам при трудоустройстве, в то время как 18% полагают, что бакалавриат – это незавершенное высшее. Еще 13% готовы рассматривать бакалавров на уровне выпускников колледжей.

Наблюдается закономерность: чем старше респонденты, тем реже они готовы ставить знак равенства между бакалаврами, магистрами и специалистами.

Большинство бакалавров (76%) осознают эту конкуренцию и выступают за равное рассмотрение всех уровней высшего образования при трудоустройстве.