С сентября отпускные могут уменьшиться: кого коснутся новые правила

С 1 сентября в России вступает в силу новый порядок расчета среднего заработка, который используется для начисления отпускных и больничных. Главная новость для работников: теперь учитываться будут только реально отработанные дни, что может снизить выплаты тем, кто часто отсутствует на работе по болезни или в декрете.

Доцент кафедры финансового контроля и аудита РЭУ им. Плеханова Юлия Коваленко пояснила, что средний заработок будет определяться как средний дневной доход, умноженный на среднее количество рабочих дней в месяце. При расчете учитываются только фактически начисленные зарплаты за последние 12 месяцев и реально отработанные дни.

«Если сотрудник получает 2500 рублей в день, а в среднем в месяце 23 рабочих дня, его средний месячный заработок составит 57 500 рублей. Соответственно, за 28 дней отпуска он получит 70 000 рублей», — уточнила эксперт. По ее словам, при полном отработанном месяце без простоев и больничных размер отпускных останется прежним.

Однако нововведение может затронуть тех, кто часто берёт больничные или уходит в декрет: периоды отсутствия на работе больше не учитываются, и это автоматически уменьшает размер отпускных.

Специалисты советуют заранее планировать отпуск и поддерживать стабильный рабочий график, чтобы не потерять часть выплат. Новый порядок будет действовать до осени 2031 года, поэтому работникам важно учитывать изменения при финансовом планировании.