Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене

Самарцы рассказали, из-за чего испытывают стресс на работе

В открытом опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие трудоустроенные представители экономически активного населения из города. Главным источником стресса на работе 16% опрошенных самарцев назвали поведение коллег. В сослуживцах раздражает токсичность, склонность к сплетням, грубость, недоброжелательность, стервозность, глупость, суетливость и проч. На втором месте среди источников стресса на работе отношение руководства (14%), на третьем непрофессионализм команды (12%). 9% респондентов назвали основной причиной своей нервозности низкую зарплату, по 8% непрофессионализм начальства и поведение клиентов. Горожан раздражают нечетко сформулированные задачи, высокая нагрузка и отсутствие организованности на работе (по 5%). Мужчины чаще испытывают стресс из-за некомпетентности начальства, недостаточной оплаты труда, выплат с задержками и большой нагрузки, тогда как женщины острее реагируют на поведение коллег, руководства и клиентов. Время проведения: 13 17 и

В открытом опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие трудоустроенные представители экономически активного населения из города.

Главным источником стресса на работе 16% опрошенных самарцев назвали поведение коллег. В сослуживцах раздражает токсичность, склонность к сплетням, грубость, недоброжелательность, стервозность, глупость, суетливость и проч. На втором месте среди источников стресса на работе отношение руководства (14%), на третьем непрофессионализм команды (12%). 9% респондентов назвали основной причиной своей нервозности низкую зарплату, по 8% непрофессионализм начальства и поведение клиентов. Горожан раздражают нечетко сформулированные задачи, высокая нагрузка и отсутствие организованности на работе (по 5%). Мужчины чаще испытывают стресс из-за некомпетентности начальства, недостаточной оплаты труда, выплат с задержками и большой нагрузки, тогда как женщины острее реагируют на поведение коллег, руководства и клиентов.

Время проведения: 13 17 июля 2025 года