Я ушла в декрет с небольшой зарплаты, и когда подошло время брать отпуск по уходу за ребенком, решили, что пособие оформим на мужа, так как сейчас его выплачивают и при полной занятости. Но если у супруга проблем не возникло, то у меня на работе отказались брать заявление на отпуск по уходу за ребенком, ссылаясь на то, что оба родителя не могут находиться в нем одновременно. В итоге меня вынуждают взять на этот период административный отпуск. Хотелось бы получить разъяснение специалиста по этому поводу. Светлана МАЛЫШЕВА. Иглинский район.
Отвечает заместитель руководителя Гострудинспекции в РБ Оксана ВАНСКОВА
— Ситуация, с которой столкнулась читательница, не единичная. Эта тема стала актуальной в связи с тем, что закон сейчас позволяет сохранить пособие по уходу за ребенком до полутора лет при выходе на работу на полный день. В результате мужчины стали чаще оформлять такой отпуск на себя: так как зарплата больше, пособие будет весомее, плюс работать можно полный день, досрочно выйдя из отпуска с сохранением пособия. Но часть семей столкнулась при этом с проблемой — работодатели, не привыкшие к оформлению таких отпусков другими членами семьи, стали отказывать в них, аргументируя это тем, что оба родителя не могут одновременно находиться в «детском» отпуске.
В ст. 256 ТК РФ, устанавливающей, что право на отпуск по уходу за ребенком есть не только у матери, но и у отца, а также бабушки, дедушки, других родственников, не указано, могут ли оба родителя одновременно взять такой отпуск. Но в ст. 11.1 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ говорится, что в случае если за ребенком одновременно ухаживает несколько лиц, то только одно из них может получить пособие.
То есть никакого запрета на отпуск по уходу за ребенком одновременно несколькими лицами нет, а пособие, конечно, выплачивается только одному, о чем, в принципе, все знают, как и о необходимости при подаче заявления подтверждать, что второй родитель его не получает.