Найти в Дзене
РР-Новости

ИИ, ESG и молодежь — драйверы трансформации бизнеса и общества

23 июля 2025г в Общественной палате РФ по инициативе Национальной экосистемы развития бизнеса и сообществ «Синкретика» состоялся стратегический диалог лидеров бизнеса, образования, госструктур и молодежных организаций. Центральными темами стали: внедрение технологий (ИИ), поддержка молодежного предпринимательства, развитие кадрового потенциала и формирование образа будущего взаимодействия бизнеса, вузов и государства. Рада Юрьевна Горшкова, организатор и модератор Круглого стола, отметила, что Молодежь (до 35 лет) – ключевая аудитория для бизнеса и общества, будущее нашей страны. Заместитель руководителя Комитета по добровольчеству и молодежной политике ОП РФ Елена Геннадьевна Родионова аргументировала необходимость изменений в законах об образовании и труде т.к. стратегия развития образования до 2036 года игнорирует бизнес/предпринимательство и его вклад в воспитание молодежи. Родионова взяла на себя подготовку предложений по Стратегии-2036 и продвижение информации о проектах Росмолод

23 июля 2025г в Общественной палате РФ по инициативе Национальной экосистемы развития бизнеса и сообществ «Синкретика» состоялся стратегический диалог лидеров бизнеса, образования, госструктур и молодежных организаций. Центральными темами стали: внедрение технологий (ИИ), поддержка молодежного предпринимательства, развитие кадрового потенциала и формирование образа будущего взаимодействия бизнеса, вузов и государства.

Рада Юрьевна Горшкова, организатор и модератор Круглого стола, отметила, что Молодежь (до 35 лет) – ключевая аудитория для бизнеса и общества, будущее нашей страны.

Заместитель руководителя Комитета по добровольчеству и молодежной политике ОП РФ Елена Геннадьевна Родионова аргументировала необходимость изменений в законах об образовании и труде т.к. стратегия развития образования до 2036 года игнорирует бизнес/предпринимательство и его вклад в воспитание молодежи. Родионова взяла на себя подготовку предложений по Стратегии-2036 и продвижение информации о проектах Росмолодежи.

Рада Горшкова сформулировала технологический и брендовый тренды как драйверы развития. Отметила, что наблюдается бум российских брендов, требующий поддержки. Рада ввела дальнейшее продолжение беседы, сказав, что на мероприятии будут представлены лучшие практики российских брендов различных отраслей экономики.

Сергей Юрьевич Филипенко , организатор мероприятия, акцентировал в своем выступлении , что молодежь (до 35 лет) ценит руководителей-наставников, развитую корпоративную культуру с элементами "рабочего интертеймента", гибкость, уважение личных границ, эмоциональный интеллект и рефлексию. И в связи с этим, Сергей Юрьевич подтвердил критическую важность трансформации HR-бренда и корпоративной культуры для привлечения/удержания молодежи.

Президент Союза "Московская торгово-промышленная палата" Платонов Владимир Михайлович представил успешную модель вовлечения молодежи в предпринимательство на примере Проекта МТПП "Начни свой бизнес с Москвой". Уже наработана успешная практика  за 24 и 25 год. Проект успешно вовлекает студентов в предпринимательство, способствует развитию инноваций и может быть масштабирован на всю Россию.

Леонид Александрович Орещенко, амбассадор Всероссийской студенческой платформы, Архитектор сообществ Клуба Первых представил видение интеграции студентов в профессиональную среду. «Всероссийская студенческая платформа - это образ будущего которое уже наступает... студент... на экране своего телефона имеет... коммуникационную платформу внутри вуза... самовыражение, активное вовлечение... наставники и будущие работодатели... обсуждать инициативы, предлагать, проектировать... откликаться на стажировки или... вакансии... самоопределяться и пробовать себя... не боясь ошибок», – заявил Орещенко. Пилот успешно реализуется фондом «Будущие лидеры».

Представитель Росмолодежи, Сергей Веряскин подчеркнул мощь действующей системы поддержки, объединяющей государство, бизнес и регионы. «Сегодня у молодых предпринимателей есть не просто возможность начать своё дело — есть сильная система поддержки. Смена «Созидание» на форуме “Территория смыслов” ярко показала, как важна синергия молодежи, бизнеса и власти. Акселератор в Нижнем Новгороде — следующий большой шаг. Участники смогут получить поддержку 5 миллионов рублей от «Росатома». Объединяясь, мы создаём среду для роста и развития»*, – отметили в ведомстве.

Эксперт в области психологии лидерства и когнитивного развития, автор общественного проекта «пространство смысла»  Ольга Николаевна Авинова подняла вопрос о необходимости единого, конкретного и вдохновляющего образа будущего, объединяющего молодежь, бизнес и госструктуры в виде архитектуры для совместной проектной работы. Необходимо формировать стратегические союзы, которые позволят объединять ресурсы и формировать новый культурный код будущего лидера россии.

Евгений Станиславович Доломан (Артем Конопацкий), основатель и бизнес-архитектор платформы GreenCtrl ("Экосервис"), представил технологию как инструмент усиления госсистем, а не их замену: «Разрабатываемая нами система GreenCtrl создаётся как надстройка доверия, позволяющая региональным и федеральным структурам опираться на верифицированные данные “с земли”, ускоряя переход к ESG-стандартам, цифровому сопровождению и борьбе с серым оборотом. Мы готовы адаптировать механизм под требования или подключения к существующим информационным системам».

Он предложил две конкретные инициативы для программы усиления цифровизации в экономике замкнутого цикла (Не ТКО). Формирование Цифрового Паспорт Партии Отходов - уникальный ID для отслеживания точки образования, объема, маршрута, фракции, пункта приема и утилизации, цель - сквозной контроль, снижение серого оборота, упрощение отчетности. Интеграция Малого Бизнеса: Механизмы подключения микроперевозчиков, сортировщиков к цифровой платформе через реестры, точки загрузки, стандарты данных. Цель - легализация серого сегмента, рост сбора вторсырья, оптимизация логистики. Есть MVP и пилотные клиенты.

Разработчик мотивационного соц-экологического маркетплейса G-ландия Павел Борисович Суворов предложил работающую альтернативу традиционным подходам к вовлечению молодежи и соц. ответственного бизнеса. Через взаимодействие с платформой Бизнес получает лояльных клиентов и экономию на маркетинге.

Представитель международного молодежного бизнес-сообщества Московская Молодёжная Палата Дмитрий Бридже обосновал необходимость новой, сетевой модели регионального развития и вовлечения молодежи, перехода от вертикали к горизонтальным моделям взаимодействия (бизнес-молодежь-НКО-власть).Четко обозначил проблему интеграции иностранных студентов.

Анжела Геннадьевна Литвинова акцентировала критическую важность качественных методик в предпринимательском образовании. «Важность формирования молодежных сообществ, а также разработки и внедрения качественных методик образования... направленных на практикоориентированность и адаптацию молодежи в среде бизнес культуры за счет компетентностных подходов, проработанных совместно с корпоративными заказчиками... Именно над такими совместными программами сейчас работает «Современная академия бизнеса»... демонстрирует результаты за счет новых форматов бизнес образования», – подчеркнула Литвинова.

Эксперт по урбанистике и руководитель проекта URBAN CODE Олеся Николаевна Ховрико связала развитие регионов, удержание молодежи и экономику через призму креативных индустрий. По её мнению, именно креативный класс способен стать точкой роста для российских городов. В качестве поддержки она предложила культурно-образовательный проект, который вовлекает молодежь в преобразование городской среды и формирует ценность локальной идентичности.

Инноватор, руководитель проекта Unum Павел Владимирович Невский предложил прорывное экологическое решение с высоким коммерческим и экологическим потенциалом - уникальную в РФ и БРИКС пищевую биоупаковку из растительных отходов, полностью биоразлагаемую, дешевую и функциональную.Четко обозначил барьер – нехватку финансирования для масштабирования (MVP готов).

Таким образом, на Мероприятии состоялся важный диалог бизнеса с молодежью и властью. Бизнес-эксперты в ОП РФ пересобирают модель работы с молодежью и формируют актуальную повестку на основе лучших бизнес-практик. Особое внимание уделено необходимости формирования единого образа будущего, стратегическому партнерству, развитию горизонтальных сетей и поддержке региональных инициатив.

Приняты решения о подготовке итогового документа с предложениями, развитии сотрудничества между участниками, поддержке информационного продвижения молодежных и бизнес-проектов, а также обмене лучшими практиками.

]]>