Разница между профессиональной переподготовкой и повышением квалификации
Определения
Профессиональная переподготовка — это обучение, по итогам которого человек получает новую специальность или квалификацию, позволяющую работать в другой области. Курс рассчитан на освоение новой профессии или смену сферы деятельности.
Повышение квалификации — это обучение, направленное на обновление и углубление знаний, умений и навыков в уже существующей профессии. Такие программы помогают быть в курсе последних изменений законодательства, технологий и методик, но не дают новую профессию, а лишь совершенствуют имеющуюся.
Сравнительная таблица
Критерий Профессиональная переподготовка Повышение квалификации
Цель Получение новой профессии Совершенствование текущей профессии
Продолжительность Обычно 250–600 и более акад. часов Обычно 16–120 акад. часов
Итоговый документ Диплом/сертификат о переподготовке Удостоверение о повышении квалификации
Право заниматься новой деятельностью Да Нет (профиль не меняется)
Когда проходит обучение При смене сферы или необходимости официального допуска к новой деятельности При обновлении знаний, аттестациях, требованиях закона
Требования к образованию Наличие базового профессионального образования или опыта работы Зачастую не требуется специального образования
В каких случаях что выбирать
Профессиональная переподготовка: если требуется сменить специальность, получить официальное право работать по новой профессии (например, бухгалтером, кадровиком, педагогом и др.).
Повышение квалификации: если нужно «подтянуть» знания по текущей профессии, учесть новые нормы и требования, повысить конкурентоспособность в конкретной должности.
Итог
Переподготовка — путь к новой сфере деятельности с официальным подтверждением.
Повышение квалификации — совершенствование и актуализация уже имеющихся компетенций.
Такая градация закреплена нормативными актами РФ и признана при трудоустройстве, аттестациях и карьерном развитии.
