Следственным отделом по Советскому району возбуждено уголовное дело на основании ч. 2 ст. 145.1 УК РФ (полная невыплата заработной платы свыше двух месяцев, совершенная руководителем из корыстной или иной личной заинтересованности).
Как сообщает СУ СКР по Волгоградской области, в декабре 2022 года между гендиректором фирмы и местным жителем была достигнута устная договоренность о трудоустройстве для выполнения работ по монтажу кабеленесущих систем на строительном объекте в Московской области. Стороны согласовали объем обязанностей, размер и сроки выплаты заработной платы.
Несмотря на то что с мая 2023 года работник исполнял свои обязанности, зарплата ему не выплачивалась, сумма задолженности превысила 150 тысяч рублей. Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия показал, что на расчетных счетах организации были средства, достаточные для выплаты заработной платы, однако они были использованы на другие нужды, что является нарушением трудового законодательства.
В настоящее время следствие проводит комплекс мероприятий для установления всех обстоятельств дела и восстановления нарушенных трудовых прав потерпевшего, включая взыскание невыплаченных средств.