Российский суд впервые вернул работу уволенной из-за ИИ сотруднице
C 2024 года в обществе "Алиса" были внедрены новые программы и нейротехнологии с участием искусственного интеллекта, которые позволяют заменить большинство задач, включая функции категорийного менеджера
В связи с этим Рожновой было предложено перейти на двухчасовой рабочий день с соответствующим снижением заработной платы
Женщина не согласилась, ее трудовой договор был расторгнут, тогда она подала в суд
При этом в самой компании утверждают, что настоящей причиной увольнения Рожновой было то, что она существенным образом нарушала трудовой договор
Однако суд с этими доводами не согласился
@imaxai Подписаться