Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
Телеканал Енисей

На ТИМ «Бирюса» закончилась смена «Мы профессионалы»

На ТИМ «Бирюса» закончилась смена «Мы профессионалы»: молодые специалисты учились выстраивать команды, общались с бизнесом и властью. Всё — чтобы прокачать кадровый потенциал края и страны. Подробности в сюжете Евгения Черных. Встречают гостей на ТИМ «Бирюса» по-настоящему весело. И даже ливень не может изменить такой позитивный настрой. Ведь в эти дни здесь смена «Мы профессионалы». Уникальная площадка, где молодые специалисты из разных регионов страны встречаются с представителями власти, бизнеса и науки, чтобы выстроить свой карьерный вектор и повысить кадровый потенциал государства. «Мы сходили на интересных спикеров, на интересные лекции, мы развивали свои софт-скиллы, хард-скиллы и даже селф-скиллы — получилось. Также мы познакомились с командой, приняли участие в спортивных инициативах, уже выступили с нашей визиткой корпоративной, выступили с номером, посвящённым 80-летию Победы. И это только примерно 5% того, что мы успели на форуме»Данил Фридриков, участник смены «Мы професси
    На ТИМ «Бирюса» закончилась смена «Мы профессионалы»
На ТИМ «Бирюса» закончилась смена «Мы профессионалы»

На ТИМ «Бирюса» закончилась смена «Мы профессионалы»: молодые специалисты учились выстраивать команды, общались с бизнесом и властью. Всё — чтобы прокачать кадровый потенциал края и страны. Подробности в сюжете Евгения Черных.

Встречают гостей на ТИМ «Бирюса» по-настоящему весело. И даже ливень не может изменить такой позитивный настрой. Ведь в эти дни здесь смена «Мы профессионалы». Уникальная площадка, где молодые специалисты из разных регионов страны встречаются с представителями власти, бизнеса и науки, чтобы выстроить свой карьерный вектор и повысить кадровый потенциал государства.

«Мы сходили на интересных спикеров, на интересные лекции, мы развивали свои софт-скиллы, хард-скиллы и даже селф-скиллы — получилось. Также мы познакомились с командой, приняли участие в спортивных инициативах, уже выступили с нашей визиткой корпоративной, выступили с номером, посвящённым 80-летию Победы. И это только примерно 5% того, что мы успели на форуме»Данил Фридриков, участник смены «Мы профессионалы»

За четыре насыщенных дня участники успели получить практические навыки в проектной работе, в управлении временем и лидерстве. Крупные компании привезли на «Бирюсу» не только команды участников, но и экспертов. Перед молодыми специалистами выступили топ-менеджеры бизнесов. Каждый спикер обращается к личному опыту: как строить команду, как мотивировать сотрудников, как выстраивать свой профессиональный путь.

«Если бы я себя поставил сейчас на место ребят, или перенёсся бы на несколько лет, там, на 10 лет назад, для меня было бы это супер интересно. Тогда, ну, не было возможности посещать такие мероприятия. Я считаю, это просто фантастическая возможность для того, чтобы здесь впитать этот дух энергии, развития, спорта. Это прям супер возможность»Владимир Серяков, административный директор «Красцветмета»

Ребята на этой смене делятся на команды от своих предприятий. За активность они зарабатывают очки. В этом году первое место в зачёте заняли сотрудники «Красцветмета», забрав два главных кубка — кубки корпораций и признания. Компания уже многие годы поддерживает национальные проекты и вкладывается в развитие людей.

«Спасибо большое всем тем корпорациям, партнёрам, которые особенно в инфраструктуру и в образование вкладывают, потому что форум достаточно масштабный. Межрегиональная у нас, можно сказать, смена, и хочется, чтобы он соответствовал всем стандартам и по проживанию, и, конечно, по всем спикерам и гостям, которые у нас на форум приезжают для того, чтобы к итоговому продукту смены прийти»Никита Лукиянчук, директор форума ТИМ «Бирюса»

Помимо деловой программы, участники общаются в неформальной обстановке, обмениваются идеями на круглых столах и уже планируют совместные проекты для своих предприятий и регионов. Так смена «Мы профессионалы» влияет на формирование кадрового потенциала края и страны: здесь рождаются идеи, учеба превращается в движение, а диалог бизнеса, власти и молодёжи – в прочную платформу для будущего.