МРОТ — один из ключевых экономических показателей в России, который имеет прямое влияние на доходы граждан и социальные выплаты. Каким он будет в 2026 году?
МРОТ: что за показатель, суть
Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) — это прописанный в законодательстве минимальный размер месячной заработной платы, которую должен получать сотрудник, в полной мере выполнивший свои рабочие обязанности и отработавший норму времени.
С 2025 года МРОТ не может быть ниже прожиточного минимума трудоспособного населения и рассчитывается по принципу: не менее 48% от медианной заработной платы. Цель повышения МРОТ — борьба с бедностью и увеличение доходов граждан.
Каким будет МРОТ и прожиточный минимум в Белгородской области в 2025 году?
Влияние на экономику страны
Фиксированный уровень минимальной оплаты труда выполняет ряд ключевых функций государства.
- Поддерживает «бюджетников». Повышение МРОТ в первую очередь ощущают работники бюджетной сферы, включая специалистов в образовании, культуре, спорте и административном управлении. Это помогает увеличить доходы представителей наименее оплачиваемых профессий.
- Стимулирует рост зарплат. Индексация МРОТ создаёт своего рода «эффект домино», поднимая не только самые низкие зарплаты, но и стимулируя рост доходов сотрудников, чья оплата труда лишь немного превышает установленный минимум. Это оказывает влияние на общую структуру заработных плат в стране.
- Увеличивает поступление налогов. С ростом МРОТ увеличивается налогооблагаемая база, что приводит к росту поступлений в бюджет от налогов на доходы физических лиц и страховых взносов.
- Снижает бедность в стране. Повышение доходов у низкооплачиваемых групп населения способствует сокращению разрыва в зарплатах, росту потребительского спроса и, как следствие, снижению социальной напряжённости. Это также помогает улучшить благосостояние людей, находящихся на грани бедности, и потенциально снизить их зависимость от государственных субсидий.
Заработная плата и МРОТ
Повышение МРОТ напрямую влияет на размер заработных плат, особенно для низкооплачиваемых сотрудников бюджетной сферы (образование, культура, спорт, административная деятельность).
Рост МРОТ также косвенно повышает зарплаты тем, кто получает немного выше этого уровня, способствует увеличению налогооблагаемой базы и помогает сократить разрыв в доходах, что стимулирует потребительский спрос.
При этом в МРОТ не учитываются дополнительные выплаты сотрудникам, такие как:
- сверхурочные,
- доплата за работу в выходные и праздники,
- доплаты за «двойную» ставку,
- региональные коэффициенты,
- надбавки за условия работы,
- социальные выплаты.
А вот установка зарплаты ниже МРОТ грозит работодателю штрафами вплоть до 100 тысяч рублей. Также штрафы полагаются за невыполнение предписания о повышении оклада до уровня МРОТ. При повторных нарушениях штрафы увеличиваются.
Пособия и МРОТ
МРОТ используется для расчёта различных социальных выплат. От него зависят пособия по нетрудоспособности, по беременности и родам, а также отпускные выплаты.
Например, если больничный окажется меньше рассчитанного по МРОТу, то пособие пересчитают по минимальному окладу.
Кроме того, МРОТ влияет на оплату времени, совмещаемого с учёбой, и применяется для прочих целей обязательного социального страхования.
МРОТ в 2026 году
Минтруд России предложил установить МРОТ на 2026 год в размере 27 093 рубля. Это на 20,7% больше текущего значения (22 440 рублей) и, по предварительным оценкам, затронет 4,6 миллиона россиян.
Законопроект с данной инициативой вынесен на общественное обсуждение. По расчётам ведомства, такое увеличение зарплат сможет покрыть рост инфляции.
Повышение затронет 4,6 млн человек: назван размер МРОТ в 2026 году
МРОТ и минимальная заработная плата
С точки зрения закона МРОТ и минимальная заработная плата, по сути, являются синонимами. Оба этих термина определяют нижнюю границу оплаты труда.
Однако в законе предусмотрена гибкость системы: субъекты РФ вправе устанавливать собственную минимальную заработную плату. Ключевое условие: региональная минимальная зарплата не может быть ниже федерального МРОТ.
В случаях, когда региональное соглашение отсутствует, применяется общероссийский показатель. Важно также помнить, что районные коэффициенты и процентные надбавки, выплачиваемые за работу в особых климатических условиях (например, на Крайнем Севере), начисляются сверх МРОТ и не включаются в его минимальный размер. Этот подход гарантирует, что региональные выплаты действительно увеличивают доход, а не просто доводят его до базового уровня.
Размеры минимальной заработной платы могут различаться в зависимости от региона. В Белгородской области, например, сумма составляет 22 440 рублей.
Когда половина населения Белгородской области начнёт зарабатывать больше 100 тысяч?
Читайте также:
Гладков о невыплате МРОТ белгородским мобилизованным: была ошибка минсоцзащиты
Почему прожиточный минимум в Белгородской области такой низкий?