Доля российских предприятий, планирующих сокращение работников, увеличилась с 6,9% в январе до 11,5% в июне 2025 года. Согласно последнему докладу Центробанка о региональной экономике, одновременно выросла доля компаний, ожидающих сохранения численности работников без изменений — с 62% до 65% за тот же период.
Наиболее заметна эта тенденция в добывающей промышленности, машиностроении и фармацевтическом секторе. Как отмечает ЦБ, основной причиной стало снижение спроса на продукцию этих отраслей. В сложившихся условиях многие предприятия вынуждены принимать меры по оптимизации затрат — вводить режим неполной занятости, предоставлять внеплановые отпуска или переносить графики отпусков.
Ярким примером стал случай крупного производителя сельхозтехники, который перенёс начало ежегодных отпусков сотрудников с августа-сентября на июнь. В Центробанке поясняют: «данное решение является вынужденным».
Ранее россиян предупредили о возможном сокращении премий во второй половине 2025 года. Это связано с ухудшением экономической ситуации, вызванной рядом макроэкономических факторов. Основные проблемы заключаются в усилиях Центрального банка по контролю инфляции, увеличении дефицита бюджета на фоне снижения цен на энергетические ресурсы и влиянием геополитических факторов.