В июле 2025 года в России обсуждается важная законодательная инициатива: предложено учитывать в страховом стаже весь период ухода за каждым ребёнком, независимо от их количества. Это нововведение направлено на усиление социальной защиты многодетных родителей и может значительно повлиять на размер будущих пенсий.
1. Действующий порядок
На сегодняшний день, в соответствии с Федеральным законом № 400‑ФЗ «О страховых пенсиях», в страховой стаж включается период ухода за ребёнком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности. Это означает, что даже если в семье больше четырёх детей, в стаж включается максимум 6 лет.
Данный лимит устанавливался с целью сбалансировать пенсионную нагрузку, однако он оказался несправедлив по отношению к многодетным семьям, особенно в тех случаях, когда один из родителей был вынужден полностью посвятить себя воспитанию детей, не имея возможности на официальное трудоустройство.
2. Суть изменений
Подготовленный законопроект предлагает отмену ограничения на шесть лет. В случае его принятия, в страховой стаж будет засчитываться каждый период ухода за ребёнком до 1,5 лет — без ограничения по общему количеству лет. Таким образом, если в семье пятеро детей, в стаж будет включено 7,5 лет, при шести — уже 9 лет, и так далее.
Это изменение направлено на восстановление принципа справедливости и признание ценности родительского труда, особенно со стороны женщин, которые чаще всего выступают основными воспитателями в семьях с детьми.
3. Влияние на размер пенсии
Включение дополнительных лет в страховой стаж положительно отразится на размере будущей страховой пенсии. Повышение продолжительности стажа:
- увеличивает количество пенсионных баллов, начисляемых за каждый год ухода;
- влияет на коэффициенты, используемые при расчёте пенсии;
- позволяет гражданину претендовать на более раннее назначение пенсии (при досрочном выходе).
Кроме того, граждане, уже находящиеся на пенсии, смогут обратиться за перерасчётом, если ранее им не были учтены все периоды ухода за детьми. Такой перерасчёт, в случае его подтверждения документами, может привести к увеличению размера текущих пенсионных выплат.
4. Кто сможет воспользоваться
Нововведение затронет следующие категории граждан:
- женщин, родивших и воспитывавших более четырёх детей;
- отцов, фактически осуществлявших уход за детьми (при наличии подтверждающих документов);
- усыновителей, а также опекунов и попечителей, в случае если уход осуществлялся на тех же основаниях.
Важным условием для включения таких периодов в стаж остаётся отсутствие официальной занятости в указанный период.
5. Порядок оформления и подтверждения
Для включения периодов ухода в стаж потребуется подтвердить:
- факт рождения ребёнка (свидетельства о рождении);
- отсутствие официальной занятости в период ухода (выписка из СФР);
- сам факт ухода (оформляется на основании заявления и подтверждающих документов).
Подтверждение возможно как в момент назначения пенсии, так и позже — в рамках обращения за перерасчётом.
6. Возможные сроки вступления в силу
Предполагается, что инициатива будет рассмотрена Государственной Думой в течение 2025 года. В случае её одобрения всеми законодательными инстанциями и подписания Президентом, норма может вступить в силу с 1 января 2026 года.
Это даёт гражданам возможность заранее подготовить все необходимые документы и обратиться в отделения Социального фонда с соответствующими заявлениями после вступления закона в силу.
7. Ожидаемые последствия
Принятие данной инициативы окажет положительное влияние:
- на уровень социальной защищённости многодетных родителей;
- на мотивацию к деторождению в условиях демографического спада;
- на справедливость пенсионной системы в отношении женщин, временно выпадающих из трудового процесса в связи с уходом за детьми.
Однако возможны и фискальные последствия для пенсионной системы — увеличение пенсионных обязательств, необходимость перерасчёта текущих пенсий, нагрузка на фонд оплаты.
Включение в страховой стаж всех периодов ухода за детьми — это шаг к социальной справедливости и признанию родительского труда как полноценной общественно значимой деятельности. Если законопроект будет принят, он окажет реальную поддержку многодетным семьям и позволит значительно улучшить пенсионные перспективы тех, кто посвятил годы жизни воспитанию детей. Уже сейчас родителям рекомендуется подготовить необходимые документы и отслеживать законодательные изменения, чтобы своевременно воспользоваться новым правом.