В Калужской области показали пример, как можно эффективно изменить ситуацию с наймом приезжих.
В регионе стали последовательно ограничивать допуск мигрантов к ряду профессий: сначала под запрет попали четыре сферы, сейчас их уже тринадцать. С 2022 года миграционная нагрузка на область снизилась в 2,5 раза. При этом экономика не только не просела, но продолжает показывать рост.
«Результаты очень даже неплохие. Сократилось количество фактов постановки иностранных граждан на миграционный учёт — на 30% за три года. В 20 раз уменьшилось число разрешений на временное проживание, оформление патентов снизилось в два раза.
Когда мы только вводили эти меры, многие говорили: сейчас, мол, всё рухнет, будет дефицит работников. Но ничего подобного не произошло. Иностранный труд быстро заместили местные кадры. И в 2023 году валовой региональный продукт вырос на 6,7%, в 2024 году — на 5,1%. Экономика чувствует себя вполне уверенно»,
— рассказал министр внутренней политики и массовых коммуникаций Калужской области Олег Калугин в программе «Мы в курсе» на Царьграде.
Однако только региональных мер для урегулирования вопроса с мигрантами недостаточно. Необходимо включить «рычаг» и на федеральном уровне. Например, уже давно назрела и даже перезрела идея перехода от патентной системы к оргнабору.
«Так мы решим сразу много вопросов. Тогда мигранты не будут шататься в поисках работодателя. Они приехали к одному, год поработали, истёк договор — домой. И никаких семей, никакой нагрузки на нашу социальную сферу»,
— подчеркнул Калугин.