Сегодня предлагаем вам совет от наших специалистов по воинскому учёту, которые напоминают, что кодекс об административных правонарушениях предусматривает возможность уменьшения штрафа. Рассказываем, как это сделать и что нужно учесть.
Как вы помните, в 2023 году были значительно повышены штрафы для компаний за нарушения в ведении воинского учёта (ст. 21.4 КоАП РФ):
- штраф для должностных лиц 40-50 тыс. рублей — за непредставление сведений, необходимых для ведения воинского учёта;
- штраф для должностных лиц 40-50 тыс. и для юрлиц 350-400 тыс. — за непредставление списков граждан, подлежащих первоначальной постановке на воинский учёт, а также за неоповещение граждан о вызове (повестке) в военкомат или необеспечение возможности явки.
Обратите внимание, что штрафа за то, что организация не встала на учёт и не ведёт воинский учёт, нет. Есть штрафы за неподачу информации — если компания не успеет подать сведения, может быть штраф.
Например, о принятом сотруднике нужно сообщить в течение 5 рабочих дней, за это время практически нереально встать на учёт и подать сведения о приёме. Хотя наши сотрудники по воинскому учёту иногда умеют совершать невозможное и даже немножечко больше, обращайтесь).
Недавно повысили штрафы для граждан, которые не исполняют правила воинского учёта. Но мы не об этом.
Если военкомат уже выписал протокол или акт об административном правонарушении — сумму штрафа можно уменьшить, но нужно иметь ввиду следующее.
▶ Во-первых, снижение штрафов предусмотрено ст. 4.1.2 КоАП РФ — правило затрагивает субъектов МСП и СО НКО: первые должны быть включены в реестр МСП, а вторые в реестр СО НКО — получателей поддержки.
В таком случае штраф может быть назначен в размере от половины минимальной суммы штрафа до половины максимального суммы (но не менее минимального размера). Так что проверяйте, есть ли ваша компания в соответствующем реестре.
▶ Во-вторых, КоАП также позволяет уменьшить наказание при наличии смягчающих условий, они перечислены в ст. 4.2 КоАП РФ. Мы не будем их перечислять, надеемся, вы и сами сможете найти обстоятельства, смягчающие вину.
▶ В-третьих, нужно будет составить ходатайство о смягчении наказания субъекту МСП по обстоятельствам, смягчающим административную ответственность. Ходатайство составляют на акт (протокол) на имя начальника военкомата.
В нём нужно указать, что компания является субъектом МСП, а также, что нарушение произошло впервые, что уже исправились и подали сведения, что задержка была небольшой и не привела к неблагоприятным последствиям.
Наши специалисты также советуют внимательно читать документы об административных правонарушениях, поступающие из военкомата. Часто в них допускаются ошибки, это можно отмечать в отдельных ходатайствах, которые представлять, когда будет выноситься решение (чтобы военкомат заранее не исправил документ).
▶ В-четвёртых, нужно помнить о соблюдении сроков, они установлены ст. 30.3 КоАП РФ. Нужно успеть представить ходатайство в 10-дневный срок.
▶ В-пятых, нужно принять участие в заседании по административному делу и ещё раз рассказать о смягчающих обстоятельствах. Ходатайство, кстати, можно заявлять неоднократно, а каждый раз, когда рассматривается материал.
Если хотите, чтобы ваша компания работала без нареканий со стороны военкомата, то обращайтесь к нашим специалистам по ВУ. Тогда у вас всё будет в порядке — наладим ведение воинского учёт в организации, вовремя поставим сотрудников на учёт и снимем с учёта, проведём сверки и др.
Оригинал статьи на нашем сайте.
Ещё больше полезных статей о бухгалтерии и бизнесе на bereganevy.ru.