С 1 сентября 2025 года в России начнет действовать новое положение об особенностях порядка исчисления средней заработной платы. Документ утвержден постановлением Правительства РФ от 24.04.2025 № 540 и заменит ранее действующее положение, утвержденное постановлением от 24.12.2007 № 922.
Отмена прежнего положения осуществляется в рамках реформы «регуляторной гильотины», предусматривающей пересмотр устаревших нормативных актов.
Какие нормы останутся без изменений?
Новое положение сохраняет все основные правила расчета среднего заработка, применяемые на сегодняшний день, в том числе:
- использование расчетного периода — 12 месяцев, предшествующих периоду, за который производится расчет;
- включение в средний заработок начислений, предусмотренных системой оплаты труда;
- порядок расчета среднего дневного заработка и его применения в различных случаях (отпуск, командировка, выходное пособие и др.).
Какие уточнения добавлены?
Несмотря на сохранение общего порядка, в документ внесены уточняющие формулировки, направленные на единообразное применение норм:
- Поощрения. Уточнено, что при расчете среднего заработка учитываются денежные поощрения, начисленные за фактически отработанное время в расчетном периоде. Однако засчитывается не более одной выплаты по каждому показателю за каждый месяц расчетного периода.
- Расчет выходного пособия. Вводится формула определения среднего месячного заработка для расчета выходного пособия:
- при обычном учете: средний дневной заработок × среднее количество рабочих дней в месяц (по календарю);
- при суммированном учете рабочего времени: средний часовой заработок × среднее количество рабочих часов в месяц.
Указанные изменения направлены на точное соблюдение трудового законодательства и снижение рисков при расчетах с работниками.
Когда начнут действовать новые правила?
Положение, утвержденное постановлением № 540, вступает в силу с 1 сентября 2025 года. До этой даты продолжает действовать ранее утвержденный порядок расчета (Постановление Правительства РФ от 24.12.2007 № 922).
Источники:
- Постановление Правительства РФ от 24.04.2025 № 540
- Постановление Правительства РФ от 24.12.2007 № 922 (действует до 31.08.2025)