В Польше с 30 июня 2025 года должен стартовать общегосударственный пилотный проект по сокращённому рабочему времени. Предпринимателям, чиновникам, фондам и профсоюзам предложили «поэкспериментировать» с 6-часовым рабочим днём, 3-дневными выходными или дополнительными отпусками — и всё это без снижения зарплаты. За участие в эксперименте работодателям власти пообещали выделить до 10 млн злотых дофинансирования в первый год.
Так, министерство семьи, труда и социальной политики Польши, по словам главы Агнешки Дземянович-Бонк, решило поощрять сокращённое рабочее время в различных типах организаций. Бюджет «пилота» на первый год составил 10 млн злотых, а на каждый отдельный проект можно получить до 1 млн злотых (около $270 тысяч) дофинансирования из Фонда труда.
Как это будет работать?
Главный принцип анонсированных изменений прост: меньше часов работы за ту же зарплату. При этом у каждой организации есть выбор:
- 6-часовой рабочий день.
- Сокращённая рабочая неделя (например, 4 дня по 8-9 часов, итого 35 часов вместо стандартных 40).
- Увеличение количества дней отпуска.
В министерстве заявили, что это должна быть добровольная и инициатива снизу, в которой работодатели вместе с работниками «протаптывают тропинки, которые мы позже заасфальтируем». Детальные условия «пилота» ведомство пообещало объявить до 30 июня. Первые три месяца планируется отвести на подготовку, а затем — «практические тесты».
Полученные от государства деньги, как уточнил сайт infor.pl, можно потратить «на внедрение инструментов, которые позволят, например, изменить правила внутреннего трудового распорядка, внедрить цифровые инструменты для мониторинга рабочего времени и его эффективности, на консалтинг и методическую поддержку».
...