Найти в Дзене

О чем жалеют опытные айтишники?

Ошибки, которые совершают практически все опыте разработчики, и я не исключение: 1️⃣ Код - это главное Работа разработчиком заключается не только в написании кода. Вам платят далеко не только за это, вам платят для того, чтобы вы решали бизнес-проблемы. Соответственно вам нужно уметь говорить с заказчиком на языке бизнес-процессов, и уметь донести какую пользу вы приносите. Подробнее писал в этом посте. 2️⃣ Стоять на месте годами, в надежде на стабильность. Застревание в зоне комфорта мешает развитию. Пока ваши конкуренты растут и нарабатывают новые скилы, вы отказываетесь назад только, потому что вы не изучаете ничего нового. 3️⃣ Игнорирование своего состояния Если вы не обращаете внимание на физическое и ментальное состояние, то в скором времени начнутся проблемы со здоровьем, проблемы в семье, а по итогу круг замыкается, и это приводит к проблемам и на работе. 4️⃣ Отсутствие навыков коммуникации. Разработка - это командная работа, и кто бы что не говорил, в команде важно уметь отста

Ошибки, которые совершают практически все опыте разработчики, и я не исключение:

1️⃣ Код - это главное

Работа разработчиком заключается не только в написании кода. Вам платят далеко не только за это, вам платят для того, чтобы вы решали бизнес-проблемы. Соответственно вам нужно уметь говорить с заказчиком на языке бизнес-процессов, и уметь донести какую пользу вы приносите. Подробнее писал в этом посте.

2️⃣ Стоять на месте годами, в надежде на стабильность.

Застревание в зоне комфорта мешает развитию. Пока ваши конкуренты растут и нарабатывают новые скилы, вы отказываетесь назад только, потому что вы не изучаете ничего нового.

3️⃣ Игнорирование своего состояния

Если вы не обращаете внимание на физическое и ментальное состояние, то в скором времени начнутся проблемы со здоровьем, проблемы в семье, а по итогу круг замыкается, и это приводит к проблемам и на работе.

4️⃣ Отсутствие навыков коммуникации.

Разработка - это командная работа, и кто бы что не говорил, в команде важно уметь отстаивать свою позицию. Вы должны уметь доносить ценность ваших решений группе людей, чтобы вас слышали, а не отметали идеи.

5️⃣ Терпеть токсичную компанию.

Страх перемен держит в плохих условиях и снижает мотивацию. А еще интерес к работе, уважение к себе, веру в людей. Если вам не нравится коллектив - ищите другой, лучше не станет поверьте.

👨‍💻 Подписаться мой Telegram канал:

Трудоголик в IT: мобильная разработка и не только