Российские компании могут вскоре выйти из зарплатной гонки, которая продолжалась последние три года на фоне дефицита кадров.
Согласно результатам опроса, сократить зарплаты сотрудникам в период от одного месяца до одного года может каждая шестая компания (16,5 %), пишет «Газета.Ru».
Часть из этих компаний — а именно, 3,6 % — намерены перейти к снижению окладов уже в ближайшие один-три месяца.
Большинство респондентов (56,7 %) в первую очередь сократят зарплаты линейным сотрудникам. Еще в 36,5 % компаний станут получать меньше топ-менеджеры.
41,4 % опрошенных пояснили, что такие меры они будут вынуждены принять на фоне падения выручки бизнеса и последующей оптимизации расходов. 27,6 % респондентов решили провести автоматизацию процессов. Еще 17,7 % компаний заявили, что у их сотрудников сокращаются объемы задач, а значит и оплата труда.
Подпишитесь на Telegram "МОЙКА78": больше эксклюзивов и оперативной информации!