Государство готово вернуть тебе часть денег, которые ты уже заплатил!
Причем законно и официально — через Социальный фонд России (СФР, бывший ФСС).
▫️На что можно получить деньги от СФР?
Если у тебя на предприятии есть вредные или опасные условия труда, то ты обязан обеспечивать сотрудников средствами защиты, медицинскими осмотрами и другими мерами безопасности.
СФР может компенсировать часть этих расходов!
Вот что можно включить в предупредительные меры, на которые реально получить деньги:
✔️ Спецоценка условий труда (СОУТ) — обязательна, стоит недешево, но компенсируют!
✔️ Периодические медосмотры и психиатрические освидетельствования
✔️Покупка СИЗ — от респираторов и касок до сигнальной одежды и аптечек
✔️ Выдача молока и других компенсаций за вредность
✔️ Санаторно-курортное лечение — как сотрудников «вредных» профессий, так и предпенсионеров
✔️ Обучение по охране труда
✔️ И даже установку оборудования, снижающего травматизм!
▫️Сколько можно вернуть?
🔹 До 20% от суммы взносов «на травматизм», начисленных за 2024 год
🔹 До 30%, если вы дополнительно направляли предпенсионеров на санаторно-курортное лечение
👥 Если у вас до 100 сотрудников и вы не получали финансирование в 2023–2024,
то максимальную сумму можно рассчитывать по всем взносам с 2022 по 2024 годы включительно!
(Это — п. 1 Правил финобеспечения предупредительных мер)
Пример:
Ваша организация заплатила в СФР 500 000 руб. взносов за 3 года → можно получить до 150 000 руб. обратно!
📝 Как это получить?
🔹 Подайте заявление о финансировании и план финансового обеспечения предупредительных мер
Сделать это нужно до 1 августа 2025 года
📲 Заявление подается через Госуслуги (ЕСИА)
👉 В течение 10 рабочих дней СФР рассмотрит вашу заявку
— и опубликует результат на своем сайте и в личном кабинете страхователя
