Если иностранный сотрудник устраивается на работу в сферу, где по закону требуется наличие медицинской книжки (например, в общепите, торговле, образовании и медицине), её оформление — обязательная процедура.
Сколько времени занимает оформление
Сроки зависят от того, в какой медцентр обращается человек. Обычно на всё уходит от одного до трёх рабочих дней — столько занимает прохождение врачей и оформление документов после осмотра.
Почему нельзя работать без медкнижки
Работодатель обязан убедиться, что у сотрудника, в том числе иностранного, есть действующая медкнижка. Если допустить к работе без неё — это прямое нарушение закона.
Что грозит за нарушение
Административная ответственность предусмотрена статьёй 6.3 КоАП. Штраф может быть наложен за:
- отсутствие у работника медицинской книжки;
- просроченные или не пройденные медосмотры;
- нарушения санитарных норм;
- отсутствие гигиенического обучения или аттестации сотрудников.
В некоторых случаях возможна даже приостановка деятельности компании сроком до 90 суток.
Если же из-за нарушений санитарных правил кто-то серьёзно пострадает — например, произойдёт отравление или массовое заболевание, — ответственность может быть уже уголовной (статья 236 УК РФ). В этом случае штрафом не всегда можно ограничиться: должностному лицу грозит лишение свободы до пяти лет.
Что нарушают чаще всего
- принимают сотрудников без медкнижек;
- сначала допускают к работе, а медосмотр проходят «задним числом»;
- игнорируют сроки обязательных осмотров;
- подделывают данные в медкнижках.
Подобные ошибки иногда происходят не со зла, а по незнанию. Но и тогда это — риск для бизнеса. Чтобы всё было в порядке, проще всего доверить оформление специалистам.
Компания «Паритет-Консалт» поможет оформить иностранных сотрудников правильно и без лишних проблем. Наши специалисты в курсе всех актуальных требований закона и подскажут, как избежать штрафов и лишних проверок.
📞 Звоните: +7 (499) 290-13-94 — консультация бесплатная.
Фото — Freepik.com