Рассказываем, как работает уникальный инструмент для школьников, студентов и выпускников.
Выбор будущей профессии – важнейший шаг в жизни каждого из нас. Зачастую именно от него зависит, как сложится наша жизнь и добьемся ли мы успехов в карьере. Выбрать «не ту» специальность, потратить на обучение несколько лет, а потом устроиться «не на ту» работу и всю жизнь ходить в офис из-под палки – что может быть хуже? Чтобы такого не случалось, Проектный офис реализации кадровой стратегии Нижегородской области АНО ДПО «КУПНО» реализует проект «Старт карьеры: Нижний Новгород». Уникальная платформа помогает школьникам выявить свои таланты и определиться с будущей профессией, студентам – пройти практику в крупнейших организациях, а молодым специалистам – найти работу своей мечты.
Старт карьеры. Начало
Платформа была запущена в 2023 году в рамках Кадровой стратегии Нижегородской области как ответ на ключевые вызовы:
- кадровый дефицит (85% работодателей региона ощущали нехватку персонала),
- низкую конверсию трудоустройства молодежи по специальности (39% выпускников СПО и 24% вузов работали не по профилю),
- 43% молодых людей и вовсе планировали покинуть наш регион.
Проект призван поддержать школьников в вопросах профориентации и планирования будущего, предоставляя им доступ к актуальным сведениям о карьерных перспективах и образовательных ресурсах. Ученики смогут лучше понять свои интересы и способности, узнать о возможных путях профессионального развития и воспользоваться стажировками и практиками для приобретения первого опыта работы. Давайте подробно рассмотрим, какие возможности открывает платформа «Старт карьеры».
Где учиться?
На платформе собрана обширная база образовательных учреждений. Сейчас в ней 113 (из 114 существующих) средних специальных и высших учебных заведений региона – причем не только в Нижнем Новгороде, но и в Ардатове, Арзамасе, Балахне, Богородске и других городах Нижегородской области. Можно задать фильтрацию по местоположению и виду учебного заведения, форме обучения и наличию общежития. Потенциальные альма-матер покажут списком или на карте.
Каждая карточка техникума, колледжа или вуза содержит информацию о направлениях подготовки, бюджетных местах, среднем балле ЕГЭ, стоимости обучения, студенческих объединениях и других аспектах образовательной деятельности.
Как выбрать будущую профессию?
Определиться с будущей профессией школьникам уже не первый год помогают профориентационные тесты. Это удобно – ведь тестирование можно пройти в любое время и в любом месте – с любого устройства.
На платформе размещены три наиболее популярных теста.
Тест КРМI – поможет определить тип личности, сильные стороны и зоны оптимального развития.
Тест Адизеса – поможет узнать, какую роль вам стоит исполнять в команде.
Тест Йовайши – поможет выявить сферу профессиональных предпочтений.
Для тех, кто хочет пройти профориентацию очно, проводятся бесплатные карьерные консультации в Молодежном центре карьеры Нижегородской области, который работает на базе кампуса КУПНО.СТАРТ на улице Рождественской. Запись к специалисту доступна через чат-бот.
Кого ищут чаще?
Один из критериев при выборе будущей профессии – ее востребованность. Совместно с сервисом SuperJob мы провели исследование, по результатам которого определили ряд профессий, на которые приходится наибольшее количество вакансий для молодежи в Нижегородской области. В каждой карточке – описание, вилка заработной платы от новичка до мастера, список учебных заведений и перечень работодателей. В результате школьник получает полный цикл сопровождения по профессиональному пути – от знакомства с профессией до трудоустройства.
Например, открыв карточку электрогазосварщика, мы увидим, что работник без опыта может зарабатывать от 55 до 60 тысяч рублей в месяц, а получив значительный опыт, специалист может рассчитывать на заработок до 190 тысяч рублей. Что обучиться по этой специальности можно в 8 ссузах региона, и в настоящее время для сварщиков открыты 23 вакансии – в том числе на крупнейших предприятиях Нижегородской области.
С полным списком самых востребованных профессий в нашем регионе можно ознакомиться здесь.
Кто предлагает работу?
Команда проекта в ручном режиме модерирует заявки от региональных работодателей. На платформе уже размещено более 70 компаний-партнеров из разных сфер экономики – от промышленности до IT. Все они готовы принимать на работу молодых специалистов без опыта.
Для удобства работодателей можно отфильтровать по городу расположения и отрасли, прочитать об организации и посмотреть её вакансии с тэгом «Старт Карьеры».
Дополнительные инструменты
На портале есть и дополнительные – и интересные – интерактивные инструменты, которые помогут молодым нижегородцам в поисках работы и трудоустройстве.
Конструктор резюме
Это сервис от SuperJob, позволяющий составить грамотное резюме даже тем, кто делает это впервые в жизни. Достаточно просто заполнить графы о личной информации, желаемой зарплате, опыте работы, образовании и навыках.
Кроме того, можно запросить услугу «резюме от эксперта», а также изучить примеры готовых резюме для трудоустройства на различные должности.
Зарплатомер
Узнать, на какой уровень дохода вы можете рассчитывать, можно с помощью зарплатомера. Для этого вам нужно будет ввести в специальное поле желаемую должность и выбрать имеющиеся опыт работы и вид образования, предоставить данные о наличии сертификатов и связей в профессиональных кругах и владении иностранными языками. После этого система выдаст среднюю сумму, которую вы сможете заработать за месяц.
«Маршрут построен»
Сориентироваться на нижегородском рынке труда наглядно поможет серия видеороликов «Маршрут построен». В каждом выпуске разбираем ключевые отрасли региона, рассказывая о том, какие специалисты востребованы прямо сейчас и будут нужны в дальнейшем. Кроме того, вы узнаете, какие навыки помогут добиться успеха, и услышите реальные истории тех, кто уже сделал блестящую карьеру.
Посмотреть ролики можно здесь.
Вы можете задать вопрос и предложить идею по профориентации и трудоустройству молодых специалистов в Нижегородской области.
Контакты:
larin@kupnokreml.ru
+7-950-377-30-78
superjob.ru/start/nn/