Юбилейный кадровый форум* был посвящен теме «Управление человеческими ресурсами 2.0: Классика VS Современность» и разделен на два блока: экспертные выступления и практические мастер-классы. Анна Полянская, руководитель проекта «Маркетинг рекрутмента» RightForce выступила в качестве спикера в блоке мастер-классов с темой «Маркетинг рекрутмента: Digital-инструменты для поиска и привлечения кандидатов». Уровень заинтересованности аудитории в данной теме подтвердил высокую потребность HR в маркетинговой поддержке. - «Роль HR-сообществ в социально-экономическом развитии региона» - «Российский рынок труда: “если наступит завтра”» - «Тотальный дефицит кадров решаем с помощью проектной, гибкой, частичной занятости» - «Практики и перспективы работы с участниками СВО» Также экспертизой в области HR поделились представители компаний «СБЕР», «Т-Банк», «Газпром нефть», «Комус» и др. В завершение форума была проведена масштабная экспертная сессия «Образ труда 2040. Роль HRа». По итогам сессии были о
ANCOR RightForce на XX Омском кадровом форуме
3 июня 20253 июн 2025
1 мин