Руководитель компании Marks & Spencer наблюдает, как его компенсационный пакет вырос до £7,1 миллиона, так как он управляет ритейлером во время сложностей, вызванных серьезной кибератакой.
Стюарт Мачин, который возглавляет компанию с 2022 года, получил значительное повышение из-за резкого роста бонусов, связанных с эффективностью работы. В последнем годовом отчете компании сообщается, что общий размер его вознаграждения, включая бонусы и льготы, увеличился на 39% и составил £7,1 миллиона за год, завершившийся в марте 2025 года.
В его компенсационный пакет вошли £4,6 миллиона долгосрочных бонусов, доступ к которым он получит не ранее чем через два года, а также £1,6 миллиона бонуса, связанного с результатами работы M&S за год. Также он получил около £894,000 фиксированного дохода и пенсионных выплат.
В отчете компании отмечается, что фиксированная зарплата Мачина увеличится на 2% в новом финансовом году. Данное повышение произошло на фоне успешной стратегии обновления, которая привела к росту продаж одежды и товаров для дома, а также к повышению прибыльности.
В апреле акции компании достигли самого высокого уровня за почти девять лет благодаря улучшению торговых показателей. Однако ритейлер, управляющий 565 магазинами по всей Великобритании, столкнулся с серьезными трудностями после того, как в восточный уикенд был подвергнут кибератаке. M&S приостановил заказы на своем веб-сайте и столкнулся с пустыми полками после того, как его атаковали хакеры, которые также похитили личные данные клиентов.
На данный момент M&S не в состоянии обрабатывать онлайн-заказы, хотя ожидается, что частичное восстановление произойдет в течение двух-трех недель. Мачин сообщил, что хакеры получили доступ к IT-системам компании через третью сторону после «человеческой ошибки». В годовом отчете председатель M&S Арчи Норман заявил, что значительное воздействие взлома, перерасход которого ожидается на уровне около £300 миллионов, вероятно, будет «ощущаться в течение нескольких недель или даже месяцев». Он добавил: «Я уверен, что через год киберинцидент будет восприниматься как преграда на пути к росту, даже если сейчас это не ощущается». Тем не менее, он отметил, что успешный торговый год обострил нагрузку на управленческую команду, и они проявили необычную реакцию.
Представитель M&S заявил, что вопрос о зарплате CEO решается советом директоров и отражает выполнение предустановленных целей. «Почти 90% зарплаты Стюарта привязано к результатам бизнеса и котировкам акций, поэтому его общая компенсация за полный финансовый год 2025 отражает сильные достижения и рост M&S под его руководством за последние три года. Более 75% зарплаты Стюарта составляют долгосрочные и отложенные акции с периодами ожидания, связанными с будущей стоимостью акций», — добавили они.
Мнение редакции
Увеличение зарплат руководителей в условиях улучшения финансовых показателей компаний может быть обосновано ростом производительности и эффективностью реализуемых стратегий. Однако такие ситуации, как кибератакa на M&S, демонстрируют риски, с которыми сталкиваются современные ритейлеры. Тем инвесторам и акционерам, кто следит за динамикой компании, важно учитывать, что на фоне роста акций могут возникнуть неожиданные препятствия, такие как финансовые потери из-за киберпреступлений. А для работников компании, особенно предоставляющих услуги в сфере обслуживания клиентов, это также может означать переработки и изменения в управлении, так как компания ищет пути восстановления стабильности. В итоге, данный инцидент может повлиять на репутацию M&S и потребовать времени для полноценного восстановления партнерских и клиентских отношений.
Подписывайтесь на наш телеграм-канал и читайте самый сок из мира финансов.