Проблема нехватки водителей общественного транспорта в Перми стала менее острой, но полностью не решена. Об этом на заседании консультативного совета по транспортному обслуживанию рассказал руководитель департамента транспорта Анатолий Путин, сообщили в пресс-служба городской Думы.
Для устранения кадрового дефицита при оформлении новых контрактов предусмотрена их индексация, позволяющая увеличить зарплаты работников. Одновременно оптимизация маршрутной сети и введение автобусов особо большой вместимости позволят в течение года сократить потребность в 108 водителях.
По словам Анатолия Путина, особенно остро нехватка кадров ощущается на маршрутах, обслуживающих отдаленные районы с увеличенными интервалами движения. В настоящее время прорабатывается вопрос обустройства мест отдыха для водителей на конечных остановках – разрабатывается единая концепция таких пунктов и определяется ответственный за их содержание.
Отдельное внимание депутаты уделили необходимости усиления сотрудничества с пермскими автошколами для целенаправленной подготовки кадрового резерва транспортной отрасли.
Ранее Business Class сообщал, что для дополнительной мотивации водителей в этом году запланированы конкурсы фигурного вождения и рейтинг «ТОП-100» с последующим премированием.