Прочитал в дзене статью « Почему вы не уходите с работы, которая вас разрушает».
Меня заинтересовала статья этого автора, который в своей статье предлагает ничего не делать и вступить в свой, так называемый, клуб по интересам. С самого начала статьи автор хоронит вас, указывая вам на вашу беспомощность. То есть уже говорит, что вами можно управлять. И ничего не говорит о том, что он может вам дать. Странный подход. Рассказывает, что есть уникальные практики и ничего не говорит, что это даёт человеку. Путь в никуда. Понятно, что все это ,вероятно, будет сделано тэт а тэт. Но говорит он о потенциальном клиенте как то в «похоронном стиле». Он уже похоронил вас. И это вместо того, чтобы поддержать и помочь. Заманчиво? Так и хочется нажать на ссылку и прочитать? Не спешите. У меня создалось впечатление, что дальше будет психологическое воздействие, что уже наводит на некоторые нехорошие мысли. И хорошо, если это воздействие не навредит вам. Это уже видно по стилю написания. Видно, что писал не психолог. Не в обиду автору. Я могу ошибаться. Я невольно сделал рекламу этой статьи. Не специально.
Почему я так говорю? У меня, как и у любого из нас, периодически возникают вопросы, которые нужно решать. Вы заметили, что я сказал – «вопросы», а не «проблемы». Почему «вопросы»? Потому что я знаю, как их решать. Или, если даже не знаю, я все равно буду их решать. Но для этого мне придется немного подучиться.
Когда то в прошлом у меня были проблемы. И я обращался к специалистам за помощью. Поэтому, я знаю о чем говорю. Но там говорили совершенно в другом стиле. В разговоре с тобой, тебе давали понять, что ты хозяин всех своих бед и побед. Учили, как самому решать эти «проблемы». Учили , что и как нужно делать, чтобы избежать их. Но не хоронили тебя даже не начав с тобой общаться.
Поэтому выбирая психологов или других специалистов, подумайте и посоветуйтесь сто раз, прежде чем принять решение.
Извините, я отвлекся от темы. Если вам не нравится работа. Если она вас выматывает и вы чувствуете, что вам там плохо, не надо мудрить. Есть два варианта. Первый – это сменить работу. С мотивацией, что хуже вы работу уже не найдете. А при поиске работы, прислушайтесь к себе. Что вам больше нравится. И в чем вы лучше разбираетесь. Я имею ввиду специфику работы. Если вам работа по душе, то все остальное будет прекрасно. И зарплата, и карьерный рост и уважение сотрудников.
И второй способ. Пересмотреть восприятие работы, где вы работаете. Найти плюсы в ней. Что она может вам дать для дальнейшей жизни? Что нового, интересного и полезного можно извлечь из нее. Чему можно научиться, работая на этой же работе. Какой ожидается карьерный рост. Может, в будущем, вы будите возглавлять эту самую «работу». Надо ставить цель и идти к ней. То есть изменить свое отношение к ней. Может в этой же работе настолько много положительного, что мелкие минусы можно и не учитывать.
И не надо писать и ходить ни в какие сомнительные группы, которые непонятно чем занимаются. Все зависит от самого человека. Даже, вроде такая мелочь, как сами к себе будете относиться, так к вам и люди относиться станут. Как вы себя преподнесете, такое мнение и закрепится за вами.
Если вы покажете, что вы уверены в своих силах, вы готовы учиться, меняться – это большой вам плюс. И не надо жаловаться на проблемы. Их нужно переводить в разряд «вопросы». Их надо решать. Трудно сделать первый шаг. Страшно, а вдруг все пойдет не так? Но вы это узнаете, когда его сделаете. Не сделав его, вы останетесь на том же месте, со своими проблемами наедине. Я это все к чему говорю. Еще раз повторюсь. Дело утопающих в руках самих утопающих. Ничего не делая и не меняя, вы ничего не получите. И ни какой дядя или тетя вам не поможет, пока вы сами этого не захотите.