ДЕНЬГИ И ИНСТИНКТЫ. ЧАСТЬ 2 Начали вот тут. Продолжаем ниже! Потребность №3 Потребность быть уникальным. Очень важное условие (вернее, навык) для любого руководителя любого масштаба - давать своим коллегам (и подчиненным) ощущение неповторимости, уникальности, сопричастности и незаменимости. Казалось бы, при чем тут животные инстинкты? А очень просто! Если я настолько нужен (ведь, я же так востребован и уникален), то ничего плохого со мной не произойдет, верно? Меня же не могу не защитить? Не могут же не поддержать. Да и вообще я важный. Повторюсь, всё это на инстинктивном уровне и всегда неосознанно. Но работает точно. Потребность №4 Потребность жертвовать в свою стаю. В свою группу. И (в целом) в свой ареал обитания. Это совсем не про жертвовать собой (хотя в животном мире таких примеров не мало). Скорее, в общее благо. Ради сообщества. Вот тут я даже мурашками весь пошел. Ибо, это максимально про меня. Настолько попадает, что даже страшновато. Главная задача (и моя в том чи