Тазовский отдел центра занятости населения ЯНАО теперь ориентирован на соискателя. В муниципалитете сохраняется дефицит кадров, поэтому если раньше работодатель выбирал кандидатов, то сейчас у находящегося в поиске работы человека — сразу несколько вариантов для трудоустройства.
В Тазовском районе сегодня — сотни вакансий: нужны педагоги, медики, водители, инженеры. Большой спрос на представителей рабочих специальностей. Задача рекрутера — оценить компетентность соискателя на открытую вакансию до его знакомства с руководителем.
В апреле 2025 года специалист нашего центра прошел обучение в Институте Правительства РФ. Трехдневный интенсив был посвящен изучению современных подходов и инструментов подбора персонала.Оксана Воротниковаруководитель кадрового центра Тазовского района
Фото: Анастасия Ульянова / «Ямал-Медиа»
Тазовский рекрутинговый центр готов помочь всем, в том числе представителям малого и среднего бизнеса. Тазовским предпринимателям сегодня нужны повара, кухонные работники, пекари, продавцы-кассиры, грузчики, мотористы, технологи.
В первом квартале 2025 года мы получили запрос от 12 субъектов малого и среднего бизнеса. Было открыто 25 вакансий, четыре мы смогли закрыть.Оксана Воротниковаруководитель кадрового центра Тазовского района
Кроме того, центр занятости населения готов помочь предпринимателям в возмещении части затрат на заработную плату в размере 25 000 рублей, ежегодного оплачиваемого отпуска и налогов на эти расходы. При этом заработная плата работника должна быть не ниже минимального размера оплаты труда по ЯНАО.