Вопрос — как найти работу подростку актуален для многих юных граждан и их родителей. Один подросток желает получить первый профессиональный опыт, другой на заработанные деньги хочет купить крутой гаджет, третьему просто скучно летом и он хочет с пользой провести время.
Но многие люди думают, что официально работать в Российской Федерации разрешено с 18 лет. В своей статье мы покажем ошибочность данного мнения.
Со скольки лет можно работать
В российском Трудовом Кодексе написано чётко — с 14. В данном законе чётко прописаны особенности заключения трудовых договоров с несовершеннолетними. Для подростков разного возраста они отличаются.
Работа с 14 лет
Трудовой договор с 14-летним подростком возможно юридически оформлять при наличии следующих условий:
- Согласия самого подростка.
- Письменного одобрения отца или матери.
- Разрешения в письменном виде от органов опеки.
Таким подросткам разрешён только лёгкий труд, не несущий угроз здоровью. Грузчиком 14-летнего мальчика никто не возьмёт.
Как работать с 15 лет
С 15-летним молодым человеком трудовые отношения могут быть оформлены и без одобрения родителей и органов опеки, когда подросток:
- Получил основное общее образование (окончил 9 классов).
- Исключен из школы или оставил её самостоятельно.
- Проходит учёбу в вечерней школе или в заочной форме.
В иных случаях получение разрешения отца или матери и соответствующих органов требуется. 15-летним разрешён только лёгкий труд.
Как работать с 16 лет
После достижения этого возраста, человек может поступать на работу без участия родителей и органов опеки. Требование о разрешении только лёгкого труда в законодательстве также отсутствует. Но это не значит, что к 16-летнему работнику можно относится как к взрослому сотруднику.
Режим работы несовершеннолетних
Подросткам от 14 до 16 лет разрешается трудиться 5 часов ежедневно при общей длительности трудовой недели 24 часа. При совмещении работы с учёбой в школе или колледже, максимальный трудовой день юных сотрудников сокращается до 2,5 часов.
Юношам и девушкам с 16 до 18 лет можно работать до 7 часов в сутки при общей длине трудовой недели 35 часов. При продолжении ими учёбы по очной форме, максимальная занятость для них сокращается до 5 часов.
Отпуск для всех несовершеннолетних сотрудников удлиняется и составляет 31 календарный день. Их не допускается:
- Направлять в служебные командировки.
- Привлекать к трудовой деятельности ночью, в выходные и праздничные дни.
- Ставить трудиться на тяжёлых и опасных для здоровья работах.
Кем могут работать подростки
Основная сфера их использования — лёгкий неквалифицированный труд. Привлекать к тяжёлым работам нельзя, а необходимой квалификации нет. Подростки чаще всего трудятся:
- Промоутерами и распространителями рекламной продукции. Это вполне подходящее место первой работы для подростков из больших городов.
- Официантами в заведениях общественного питания.
- Учениками и подсобными рабочими на промышленных предприятиях. Многие подростки в советское время начинали свою карьеру с подобной должности. Сейчас такой путь тоже возможен.
- Курьерами в различных организациях.
- Иногда местные органы власти реализуют программу трудоустройства подростков во время каникул. Это неплохая подработка для школьников. Ребята чаще всего привлекаются к уборке улиц, с пользой проводя время и зарабатывая свои первые деньги.
- Многие сельские предприятия и фермеры привлекают ребят в качестве подсобных рабочих в летнее время. Особенно они нуждаются в работниках во время уборки урожая. Зарплаты для несовершеннолетних в сельском хозяйстве вполне приличные. Так что подросток может много кем работать в 16 лет.
Как подростку устроиться на работу
Юному человеку требуется найти подходящую организацию, написать заявление о приёме на работу и поставить роспись в трудовом договоре. Перед подписанием документ обязательно прочитать и понять. Правила его подписания несовершеннолетними описаны выше.
Могут ли работать дети до 14 лет
По общему правилу нет. Но российские законы допускают исключение. Дети до 14 лет могут заниматься творческой деятельностью — быть артистами, солистами и танцовщиками. Правда за них получают заработанные деньги и оформляют трудовые отношения родители.
После 14 лет они трудоустраиваются на тех же основаниях, что и прочие несовершеннолетние труженики. Кстати, в режиме труда подростков — творческих работников есть особенности. Их можно привлекать для работы в ночное время и выходные, если мероприятие требует их участия. Но трудовой режим всё равно должен быть щадящим.
Есть много способов, как найти работу подростку, но последний должен понять, что от него потребуется выполнение трудовых обязанностей.
Записаться на курсы ЕГЭ и ОГЭ TwoStu со СКИДКОЙ 25% здесь:
Получить СКИДКУ 25%