Когда мы проектируем жилое пространство, наша задача — создать место, где хочется оставаться.
Когда мы проектируем офис — задача меняется: создать место, в котором хочется работать.
Но суть та же: среда влияет на состояние.
А состояние влияет на результат.
Интерьер офиса — это не фон. Это актив, который либо усиливает бизнес, либо незаметно тормозит его.
Среда, в которой удобно быть, проще работать
Эргономика — это не только про стулья.
Это про то, насколько человеку удобно функционировать в пространстве каждый день:
– рабочая зона, где ничего не отвлекает,
– логика расположения розеток и освещения,
– удобные сценарии для встреч, фокусной работы, отдыха.
По данным исследования Human Spaces Report, сотрудники, работающие в правильно организованных пространствах, отмечают повышение продуктивности на 13%.
Артур Акопян, сооснователь студии интерьерного дизайна Triple-A: "Интерьер, который строится только вокруг эстетики, всегда проигрывает в реальности. Мы проектируем офисы, где сначала стоит задача: как человеку будет жить и работать в этом ритме."
Свет — не украшение, а фактор эффективности
Естественный свет напрямую влияет на продуктивность и настроение.
Исследование Cornell University показало: сотрудники, работающие при достаточном естественном освещении, реже испытывают усталость глаз и головные боли, что напрямую сказывается на уровне их вовлеченности.
Там, где естественного света недостаточно, выстраивается сценарное освещение:
локальные источники, регулируемая температура света, подсветка зон.
Анастасия Акопян, сооснователь Triple-A studio, ведущий дизайнер:
"Свет — это не просто техническая задача. Это способ задать ритм дня, поддерживать энергию утром и давать сигнал к замедлению вечером."
Зонирование: структура без жесткости
Ровное, гибкое зонирование помогает команде работать в своем темпе:
– переговорные, в которых удобно сосредоточиться,
– открытые зоны для обсуждений,
– приватные пространства для фокусировки.
Важно не просто "разделить пространство", а дать возможность свободно переключаться между задачами.
По данным Gensler Workplace Survey, сотрудники, которые имеют возможность выбора места работы в офисе в зависимости от задачи, демонстрируют более высокий уровень вовлеченности на 76%.
Эстетика, которая работает
Красота в офисе — это не дань имиджу.
Эстетика формирует ощущение причастности к среде.
Она снижает усталость, помогает удерживать внимание, поддерживает внутренний тонус команды.
Но эта эстетика должна быть функциональной:
– материалы, которые приятно трогать и которые не теряют вида через год,
– цвета, которые не перегружают,
– решения, которые не нуждаются в пояснениях.
Что мы видим на практике
Интерьеры офисов, где пространство продумано, дают бизнесу прямые выгоды:
✔ снижение текучки персонала
✔ повышение скорости выполнения задач
✔ меньше утомляемости в течение рабочего дня
✔ выше вовлеченность команды
И это не про эффект первого впечатления.
Это про ежедневную работу среды на результат.
Вывод
Интерьер офиса — это не просто трата на "красоту".
Это вложение в скорость, энергию, лояльность и развитие компании.
Если вы запускаете офис, обновляете пространство или строите команду — стоит начинать не с отделки, а с вопроса:
Как это пространство должно работать для людей, которые будут в нем жить половину своей жизни?
📖 Читать больше о наших проектах — Дзен Triple-A Studio 🌐 Подробнее о подходе — triple-a.studio 📽 Кейсы и видеоразборы — YouTube Triple-A Studio