Формула маткапитала: утром – дети, вечером – деньги

Формула маткапитала: утром – дети, вечером – деньги. В чем ошибка? Часть 3 (начало здесь)

Итак, демографические кластеры. Что это? И как они, на мой взгляд, реально помогут выправить ситуацию с рождаемостью.

По сути, демокластеры – это неким образом реинкарнация советского формата «рабочий поселок». Такие поселения строились неподалеку от предприятий, проживали в них сотрудники предприятия и инфраструктуры, обслуживающей поселок. Это были своего рода локальные социумы, сформированные по производственному признаку.

Теперь вернемся в наше время. Сегодня в 81 регионе России создано почти 500 образовательно-производственных кластеров (ОПК), в рамках которых проходит обучение почти 2 млн студентов. ОПК были придуманы для того, чтобы студенты, не покидая родных регионов, могли эффективно обучаться именно тем профессиям, которые реально востребованы местными предприятиями.

✔️Идеальная схема выглядит так:

- предприятие «заказывает» обучение конкретного количества студентов на конкретные «специальности»;

- учебное заведение производит набор таких студентов на бюджетные места;

- студенты учатся по сокращенной программе, бесплатно, еще и корпоративную стипендию получают;

- по окончании обучения – гарантированное трудоустройство по востребованной специальности на хорошую зарплату.

Есть ощущение, что в этой цепочке пропущено важное звено. Студент, пока учится, и молодой сотрудник, пока работает, должны где-то жить. Желательно – недалеко от места учебы/работы. А если захотят завести семью и детей – то жить в подходящих для этого условиях, иметь доступ к социально-бытовой, медицинской, образовательной инфраструктуре и т.д.

👨‍👩‍👧‍👦Для всего этого и нужен демографический кластер:

- стал студентом – получил место в общежитии и стипендию;

- создал семью – получил отдельную комнату в общежитии;

- забеременела жена – получила все необходимое для сопровождения беременности (медуслуги, психолога, обучение для будущих мам и т.п.);

- перед рождением ребенка (на сроке 28-30 недель) семья получает:

- отдельное благоустроенное и меблированное социальное жилье;

- комплект всего необходимого для появления в семье ребенка (кроватка, коляска, набор пеленок-распашонок и т.д.);

- сразу после рождения ребенка:

- родительскую карту со скидками на товары и услуги для новорожденных и матерей;

- полный набор необходимых медицинских услуг, послеродовый патронаж;

- бесплатную молочную кухню;

- единые и регулярные пособия для родителей новорожденных;

- бесплатную поддержку соцслужбы демокластера (консультации, помощь по хозяйству, удаленная работа для молодых матерей и т.п.).

- материнский капитал на оплату первоначального взноса по семейной ипотеке на покупку жилья на территории кластера;

- по мере взросления ребенка:

- место в яслях, детсаду, школе на территории кластера;

- доступ к детским кружкам и секциям.

- при рождении второго ребенка:

- дополнительно: погашение долга (или части долга) по ипотеке.

Демокластер – это тот же локальный социум, в рамках которого не просто создаются условия для создания семьи и рождения детей, но и культивируется институт семьи. Студенты-новобранцы ежедневно имеют перед глазами пример старших товарищей, с удовольствием создающих семьи и рожающих детей. Уверенность в завтрашнем дне, атмосфера культа семьи, чувство социальной защищенности – все это в совокупности может стать хорошим стимулом для каждого резидента кластера плодиться и размножаться.

________________________

Информация в канале - частное мнение без призыва к действиям

Тарасов Богатство семьи